Uma comunidade de usuários, clientes e colaboradores de um
órgão público foi formada para compartilhar informações a partir
de um fórum de discussão. A forma mais adequada de a gerência
de comunicação do órgão em questão atuar junto a essa
comunidade é através de táticas para:
Com relação à comunicação dirigida, julgue o item que se segue.
Na comunicação direta com diferentes grupos, a organização
deve adequar sua estratégia de comunicação a cada grupo, de
modo a ajustar sua forma de agir, seus valores e mesmo sua
identidade, caso seja necessário.
“Por fim, podemos identificar o papel da comunicação
empresarial tornando sustentável a atuação da gestão
estratégica, seja na sua elaboração, implementação,
execução e controle. Entretanto, verificamos o alargamento
das responsabilidades e funções de uma comunicação
sustentável que proporciona uma propagação e
desenvolvimento de uma reputação duradoura e de uma
identidade com que os públicos possam estabelecer uma
ligação. Assim sendo, a comunicação empresarial serve
de suporte sustentável para as medidas tomadas pelos
gestores em relação às estratégias a serem elaboradas e
executadas, para consecutivamente obterem o desejado
fator crítico de sucesso”.
(CORREDOURA, André Luiz Araújo.
Gestão estratégica das organizações e comunicação empresarial: a
fundamentação, escolha e implementação das decisões estratégicas.
In: XIV Congresso de Ciências da Comunicação da Região Sudeste.
Intercom: Rio de Janeiro, 2009)
Em seu texto, o autor destaca a importância do processo de comunicação para a estratégia organizacional. Sobre os canais e estratégias de comunicação interna, assinale a opção incorreta.
Nas empresas e instituições, as ações de comunicação que contribuem para a manutenção e desenvolvimento de um clima positivo, buscando o cumprimento de metas e estratégias planejadas, além do crescimento de atividades, serviços e linhas de produtos recebe o nome de
Acerca de comunicação interna e cultura organizacional, julgue os próximos itens.
Os meios utilizados na comunicação interna restringem-se aos tangíveis, como os boletins internos ou jornais murais, que asseguram às empresas resguardo contra eventuais ações trabalhistas.
As ações de propaganda institucional se multiplicaram nos
últimos anos porque as empresas compreenderam que estão
inseridas em um contexto sociopolítico que ultrapassa as
responsabilidades de fabricar e comercializar bens e serviços.
Com estes investimentos, elas pretendem