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Ano: 2011Banca: FCCOrganização: TRT - 23ª REGIÃO (MT)Disciplina: Psicologia GeralTemas: Psicologia Forense | Resolução Alternativa de Conflitos
Na mediação transformativa, a atenção do mediador se concentra nas necessidades dos disputantes e em sua relação. Os mediadores facilitam um processo pelo qual os próprios disputantes determinam o rumo e o resultado da
Ano: 2025Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: TRF - 6ª REGIÃODisciplina: Psicologia GeralTemas: Resolução Alternativa de Conflitos | Psicologia Forense
Acerca da conciliação no âmbito judicial, julgue o item subsequente.
Na psicologia da conciliação, o processo de negociação deve ocorrer de forma a tornar o processo jurídico mais adequado às necessidades das partes envolvidas.
Ano: 2017Banca: FCCOrganização: DPE-RSDisciplina: Psicologia GeralTemas: Psicologia Forense | Resolução Alternativa de Conflitos
Sobre o trabalho de mediação de conflitos é correto afirmar que
Ano: 2012Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: TJ-RODisciplina: Psicologia GeralTemas: Psicologia Forense: Fundamentos e Prática | Psicodiagnóstico e Avaliação Psicológica | Psicologia Forense | Políticas Públicas no Estatuto da Criança e do Adolescente | Métodos de Avaliação Psicológica | Resolução Alternativa de Conflitos | Testes Psicométricos e Projetivos | Avaliação Psicológica Forense | Psicologia e Políticas Públicas de Saúde
No que se refere à psicologia jurídica, assinale a opção correta.
Ano: 2010Banca: FUNDEP (Gestão de Concursos)Organização: TJ-MGDisciplina: Psicologia GeralTemas: Resolução Alternativa de Conflitos | Psicologia Forense
Analise as seguintes afirmativas concernentes à mediação, suas técnicas e seus objetivos e assinale a alternativa INCORRETA.
Ano: 2024Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: CAGEPA - PBDisciplina: Psicologia GeralTemas: Resolução Alternativa de Conflitos | Psicologia Forense
Ainda de acordo com a Lei n.° 13.140/2015, que dispõe sobre
mediação, julgue os itens a seguir.
I A mediação constitui uma atividade técnica como meio de
solução de controvérsias entre particulares.
II A mediação poderá ser exercida por terceiro parcial sem
poder de decisão, escolhido pelas partes.
III É permitida a admissão de mais de um mediador para atuar
no mesmo procedimento.
IV No procedimento de mediação, os crimes de ação pública
estão abrigados pela regra de confidencialidade.
Estão certos apenas os itens
Ano: 2012Banca: PUC-PROrganização: DPE-PRDisciplina: Psicologia GeralTemas: Resolução Alternativa de Conflitos | Psicologia Forense
A mediação é um processo de intervenção cuja finalidade é produzir um acordo. É um processo pacífico onde a solução da discórdia não é imposta senão que surge das próprias partes interessadas. A mediação deve ultrapassar a perspectiva do episódio que determina o conflito para ser compreendida como parte de um processo. Este processo de mediação, como procedimento, pode ser desenvolvido em etapas. Considere as possíveis etapas ( proposta de Tavares, 2002):
I. Apresentação do mediador e das regras da mediação.
II. Exposição dos problemas pelos clientes mediados.
III. Procurar por padrões objetivos dependendo da vontade de cada um dos lados
IV. Geração de ideias para resolver os problemas e os acordos parciais, para chegar a um acordo final.
Está(ão) correta(s) APENAS:
I. Apresentação do mediador e das regras da mediação.
II. Exposição dos problemas pelos clientes mediados.
III. Procurar por padrões objetivos dependendo da vontade de cada um dos lados
IV. Geração de ideias para resolver os problemas e os acordos parciais, para chegar a um acordo final.
Está(ão) correta(s) APENAS:
Ano: 2012Banca: FCCOrganização: TRE-SPDisciplina: Psicologia GeralTemas: Resolução Alternativa de Conflitos | Psicologia Forense
Em uma negociação há cinco opções gerais de estratégia: competição, evitação, acomodação, compromisso negociado e negociação baseada nos interesses. No compromisso negociado
Ano: 2020Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: PC-SEDisciplina: Psicologia GeralTemas: Resolução Alternativa de Conflitos | Psicologia Forense
Nos conflitos intrapessoais, intracoletivos e intercoletivos, nem sempre as partes apresentam características similares. Motivações, valores e objetivos podem variar bastante, de modo que um fato específico pode, em dado momento, representar um benefício a alguém ou a um grupo, mas, em outro momento, pode significar uma perda para a outra parte. No que se refere a esse assunto, julgue o item a seguir.
Se abordado de forma tecnicamente adequada e conduzido
corretamente, o conflito pode ser um importante meio de
conhecimento, amadurecimento e aproximação de seres
humanos, além de poder estimular importantes alterações
éticas e profissionais.
Ano: 2024Banca: FGVOrganização: TJ-RRDisciplina: Psicologia GeralTemas: Resolução Alternativa de Conflitos | Psicologia Forense
Com relação à mediação e à conciliação é correto afirmar que
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