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Ano: 2023Banca: FUNDATECOrganização: Prefeitura de Tapejara - RSDisciplina: Legislação Municipal (Rio Grande do Sul)Temas: Lei nº 2.410/2001 - Regime Jurídico dos Servidores Públicos Municipais | Legislação Municipal de Tapejara | Lei nº 3.433/2010 - Cargos, Funções e Plano de Carreira dos Servidores Municipais
De acordo com o Plano de Carreira dos Servidores de Tapejara, analise as assertivas
abaixo:
I. A Administração Municipal promoverá treinamentos para os seus servidores sempre que verificada
a necessidade de melhor capacitá-los para o desempenho de suas funções, visando dinamizar a
execução das atividades dos diversos órgãos.
II. Merecimento é a demonstração positiva do servidor no exercício do seu cargo e se evidencia pelo
desempenho de forma eficiente, dedicada e leal das atribuições que lhe são cometidas, bem como
pela sua assiduidade, pontualidade e disciplina.
III. A promoção será realizada dentro da mesma categoria funcional mediante a passagem do servidor
de uma determinada classe para a imediatamente superior.
Quais estão corretas?
Ano: 2015Banca: FUNDATECOrganização: Prefeitura de Tapejara - RSDisciplina: Legislação Municipal (Rio Grande do Sul)Temas: Legislação Municipal de Tapejara | Lei nº 3.433/2010 - Cargos, Funções e Plano de Carreira dos Servidores Municipais
Para responder à questão, considere o Plano de Cargos, Lei nº 3.433/2010.
O recrutamento para os cargos
efetivos far-se-á para a classe inicial de cada
categoria funcional, mediante concurso público,
nos termos disciplinados:
Ano: 2023Banca: FUNDATECOrganização: Prefeitura de Tapejara - RSDisciplina: Legislação Municipal (Rio Grande do Sul)Temas: Legislação Municipal de Tapejara | Lei nº 3.433/2010 - Cargos, Funções e Plano de Carreira dos Servidores Municipais
De acordo com o Plano de Carreira do Município de Tapejara (Lei Municipal nº 3.433/2010), a promoção de servidores do município é:
Ano: 2023Banca: FUNDATECOrganização: Prefeitura de Tapejara - RSDisciplina: Legislação Municipal (Rio Grande do Sul)Temas: Legislação Municipal de Tapejara | Lei nº 3.433/2010 - Cargos, Funções e Plano de Carreira dos Servidores Municipais
A Lei Municipal nº 3.433/2010 consolida o Quadro de Cargos, Funções Públicas e o
Plano de Carreira de Servidores do Município de Tapejara, além de dar outras providências. A partir
do que estabelece o referido instrumento normativo, analise as assertivas abaixo e assinale V, se
verdadeiras, ou F, se falsas.
( ) Os treinamentos promovidos para os servidores municipais têm por objetivo capacitá-los para o
desempenho de suas funções e serão ministrados exclusivamente para os servidores
recém-ingressados na carreira.
( ) Merecimento é a demonstração positiva do servidor no exercício do seu cargo e se evidencia pelo
desempenho de forma eficiente, dedicada e leal das atribuições que lhe são cometidas, bem como
pela sua assiduidade, pontualidade e disciplina. Em princípio, todo servidor tem merecimento para
ser promovido de classe.
( ) A fim de garantir pleno merecimento, o Plano de Carreira do Município repudia a observância de
critério de tempo de serviço em cada classe, para fins de promoção.
A ordem correta de preenchimento dos parênteses, de cima para baixo, é:
Ano: 2015Banca: FUNDATECOrganização: Prefeitura de Tapejara - RSDisciplina: Legislação Municipal (Rio Grande do Sul)Temas: Legislação Municipal de Tapejara | Lei nº 3.433/2010 - Cargos, Funções e Plano de Carreira dos Servidores Municipais
Para responder à questão, considere o Plano de Cargos, Lei nº 3.433/2010.
De acordo com a referida Lei,
Classe refere-se à:
Ano: 2015Banca: FUNDATECOrganização: Prefeitura de Tapejara - RSDisciplina: Legislação Municipal (Rio Grande do Sul)Temas: Legislação Municipal de Tapejara | Lei nº 3.433/2010 - Cargos, Funções e Plano de Carreira dos Servidores Municipais
Para responder à questão, considere o Plano de Cargos, Lei
nº 3.433/2010.
Na identificação da necessidade
de treinamento dos servidores, a referida Lei
prevê que o treinamento poderá ser:
I. Interno, desenvolvido pelo próprio
município, atendendo às necessidades
verificadas.
II. Externo, executado por órgão ou entidade
especializada.
III. Executado apenas por órgão ou entidades
que possuam fé pública.
Quais estão corretas?
Ano: 2015Banca: FUNDATECOrganização: Prefeitura de Tapejara - RSDisciplina: Legislação Municipal (Rio Grande do Sul)Temas: Legislação Municipal de Tapejara | Lei nº 3.433/2010 - Cargos, Funções e Plano de Carreira dos Servidores Municipais
Para responder à questão, considere o Plano de Cargos, Lei nº 3.433/2010.
Para efeitos da referida Lei, categoria funcional refere-se:
I. Ao agrupamento de cargos da mesma denominação.
II. A cargos com iguais atribuições e responsabilidades, constituída de padrões e classes.
III. À declaração e ao reconhecimento dos servidores quanto à semelhança dos cargos.
Quais estão corretas?