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Ano: 2011Banca: FCCOrganização: TRE-APDisciplina: Psicologia GeralTemas: Psicologia Organizacional | Psicologia das Organizações | Teorias de Liderança
Várias perspectivas são consideradas para o estudo e compreensão da liderança. A abordagem do comporta- mento pressume que
Ano: 2017Banca: COMPERVE - UFRNOrganização: UFRNDisciplina: Psicologia GeralTemas: Psicologia Organizacional | Psicologia das Organizações
Os estudos brasileiros sobre comprometimento organizacional têm apontado para um novo
conceito, o de Entrincheiramento Organizacional, que é a tendência do indivíduo continuar na
organização para evitar perdas de investimentos, custos associados à sua saída e falta de
opções fora da organização. A opção em que NÃO há uma dimensão do entrincheiramento
organizacional é
Ano: 2021Banca: FGVOrganização: FUNSAÚDE - CEDisciplina: Psicologia GeralTemas: Psicologia Organizacional | Psicologia das Organizações
Sobre gestão do conhecimento (GC), uma área de atividade das
organizações, analise as afirmativas a seguir.
I. Ela requer a identificação e o mapeamento dos ativos
intelectuais ligados à empresa.
II. Ela promove a geração de novos conhecimentos para
oferecer vantagens na competição do mercado.
III. Ela requer o compartilhamento das melhores práticas.
Está correto o que se afirma em
Ano: 2022Banca: CONSULPLANOrganização: MPE-PADisciplina: Psicologia GeralTemas: Psicologia Organizacional | Psicologia das Organizações
O processo decisório requer o emprego de diversas técnicas, bem com a ponderação de elementos intervenientes direta e
indiretamente neste processo, tais como as emoções. O conhecimento científico sobre as emoções tem contribuído de
maneira significativa para os sistemas modernos de gestão e tomada de decisão no contexto organizacional. Sobre as
emoções no processo decisório, assinale a afirmativa correta.
Ano: 2020Banca: QuadrixOrganização: CFPDisciplina: Psicologia GeralTemas: Psicologia das Organizações | Psicologia Organizacional
A partir da afirmação de Zanelli, Borges-Andrade e Bastos
(2004) sobre a psicologia organizacional e do trabalho como
campo de investigação e produção de conhecimento,
assinale a alternativa incorreta.
Ano: 2018Banca: VUNESPOrganização: Prefeitura de Sertãozinho - SPDisciplina: Psicologia GeralTemas: Psicologia Organizacional | Psicologia das Organizações | Código de Ética Profissional do Psicólogo (Resolução CFP Nº 10/2005) | Legislação e Normas do Conselho Federal de Psicologia
Um psicólogo atua no departamento de recursos humanos
em uma organização de trabalho. Um dos funcionários
dessa organização solicita que ele atenda sua filha
adolescente, que já tentou suicídio uma vez. Nesse caso,
o psicólogo deve
Ano: 2015Banca: UFSMOrganização: UFSMDisciplina: Psicologia GeralTemas: Psicologia Organizacional | Psicologia das Organizações
Na formação do campo da Psicologia Organizacional, duas divisões principais vigoravam: a industrial e a organizacional. Esses dois conteúdos, embora se sobreponham e não sejam facilmente distintos, tradicionalmente têm origens diferentes. Sobre as divisões do campo, assinale V (verdadeira) ou F (falsa) em cada afirmativa a seguir.
( ) A parte industrial, que originalmente denominou o campo, é a mais antiga e caracteriza-se pelo gerenciamento da eficiência organizacional, por meio do uso apropriado dos recursos humanos.
( ) Na parte industrial, as principais preocupações são questões de eficiência no que tange a elaboração de tarefas, seleção e treinamento de funcionários e avaliação de desempenho.
( ) A parte organizacional desenvolveu-se a partir do movimento de relações humanas nas organizações e, em relação à parte industrial, demonstra mais preocupação com o funcionário.
( ) Na parte organizacional, a preocupação principal é compreender o comportamento individual e aumentar o bem-estar dos funcionários no ambiente de trabalho.
A sequência correta é
Ano: 2010Banca: FUNIVERSAOrganização: CEB-DISTRIBUIÇÃO S/ADisciplina: Psicologia GeralTemas: Psicologia das Organizações | Psicologia Organizacional | Psicologia das Organizações | Psicodinâmica do Trabalho e Saúde Mental
A organização do trabalho deve ser adequada às características psicofisiológicas dos trabalhadores e à natureza do trabalho a ser executado. Ela tem um papel hierárquico importante no processo saúde-doença dos trabalhadores. Acerca da temática organização do trabalho, assinale a alternativa incorreta.
Ano: 2024Banca: CESGRANRIOOrganização: BNDESDisciplina: Psicologia GeralTemas: Psicologia Organizacional | Psicologia das Organizações
O estresse é a consequência de alterações orgânicas e psíquicas frente a estímulos adversos. A experiência persistente do estresse está diretamente relacionada à ansiedade e à angústia. No ambiente de trabalho, fatores relacionados às atividades laborais incluem falta de definição de metas e objetivos, urgência na entrega de resultados e relações problemáticas com gestores, colegas de trabalho ou clientes.
A intervenção de um psicólogo em termos de qualidade de vida e bem-estar no trabalho se faz necessária e, nessa ocasião, o profissional deve considerar que
Ano: 2023Banca: QuadrixOrganização: CRT-BADisciplina: Psicologia GeralTemas: Psicologia Organizacional | Psicologia das Organizações
A respeito da postura profissional, julgue o item abaixo.
O marketing pessoal é definido como o conjunto de
atributos e atitudes que transmitem a imagem do
colaborador, incluindo desde a vestimenta até o modo
de falar.
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