Questões

Aproveitamento.

Inspeção.

Recondução.

Nomeação.

Indicação.

Reabilitação funcional.

Nomeação.

Aproveitamento.

Viagem recreativa.

Tratar de interesses particulares.

Tratamento de saúde.

Doença em pessoa da família.

Pelo deslocamento de cargo de provimento efetivo no âmbito do quadro geral de pessoal, para outro órgão ou entidade do mesmo poder, observando o interesse da administração.

Pelo deslocamento do servidor, a pedido ou de ofício, para desempenhar as atribuições previstas em seu cargo em outra unidade do mesmo quadro de pessoal, com ou sem mudança de sede.

Pelo retorno ao cargo de origem em razão da inabilitação em estágio probatório relativo a um novo cargo.

Pela movimentação do servidor para ter exercício, por prazo determinado, em órgão ou entidade diversa do quadro em que se encontrar lotado seu cargo, observada a conveniência do serviço.

A sindicância e o processo administrativo disciplinar respeitarão, em todas as fases, o contraditório e a ampla defesa.

É facultado à autoridade competente escolher qual procedimento será instaurado, sempre prezando pelo mais célere e eficiente.

Durante o prazo de afastamento, o servidor terá sua remuneração suspensa e o período não contará como exercício efetivo para todos os fins.

Caso o servidor não apresente defesa, a comissão nomeará um dos procuradores municipais para realizar a defesa e restituirá os prazos.

Não ter nenhuma ausência no mês.

Doação de sangue e/ou medula óssea.

Suspensão.

Casamento.

I e III, apenas.

I e II, apenas.

I, II e III.

II e III, apenas.

Assinatura no livro de assiduidade ao final do expediente.

Registro no relógio de ponto cartográfico.

Comunicado ao chefe do setor via mensagem de texto.

Registro de presença no ponto eletrônico.

Desempenho de mandato eletivo de Deputado Federal.

Folga no dia do aniversário do filho.

Participação como jurado no Tribunal do Júri

Ausência de um dia para doar sangue.

Se Dagberto sofre uma limitação física definitiva, mas que não caracterize incapacidade permanente, poderá ser readaptado em cargo de nível superior.

Dagberto somente adquire a estabilidade após três anos de efetivo exercício, tendo como condição a aprovação em avaliação de desempenho.

e houver alguma restrição de saúde, verificada em inspeção médica, Dagberto pode ser revertido, temporariamente, para outro cargo efetivo.

Caso Dagberto venha a ser demitido indevidamente do cargo, a Administração deverá, de ofício, providenciar sua recondução ao cargo de origem.