Acerca dessa situação hipotética, julgue o item que se segue com ba...

Question 1

Acerca dessa situação hipotética, julgue o item que se segue com ba...

📅 2022🏢 CESPE / CEBRASPE🎯 PGE-RJ📚 Direito do Trabalho

#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Estabilidade e Garantias Provisórias de Emprego

Esta questão foi aplicada no ano de 2022 pela banca CESPE / CEBRASPE no concurso para PGE-RJ. A questão aborda conhecimentos da disciplina de Direito do Trabalho, especificamente sobre Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho, Estabilidade e Garantias Provisórias de Emprego.

Esta é uma questão de múltipla escolha com 2 alternativas. Teste seus conhecimentos e selecione a resposta correta.

1

457941200149553

Ano: 2022Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: PGE-RJDisciplina: Direito do TrabalhoTemas: Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho | Estabilidade e Garantias Provisórias de Emprego

Texto associado

Em determinada empresa, aberto procedimento interno para a apuração de denúncia, constatou-se que determinado empregado — membro da CIPA — tentou, mediante o uso da própria força, beijar na boca uma colega de trabalho durante o expediente. Com base nessa constatação, a empresa dispensou o empregado por justa causa.

Acerca dessa situação hipotética, julgue o item que se segue com base no entendimento do TST e nos dispositivos legais insertos na CLT.

Segundo o entendimento TST, na hipótese em apreço, o fato de o empregado ser membro da CIPA não lhe garante estabilidade, podendo ele ser dispensado por justa causa no período da estabilidade.

A

B

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Questão 457941200101607Direito do Trabalho

Acerca do FGTS e do PIS/PASEP, julgue o seguinte item, considerando, no que couber, o entendimento jurisprudencial do TST.A arrecadação decorrente das...

#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Abono Salarial#Remuneração e Salário#Seguro-Desemprego

Questão 457941200786611Direito do Trabalho

Conforme as disposições da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), julgue o seguinte item.A convenção coletiva de trabalho que dispuser sobre banco d...

#Direito Coletivo do Trabalho#Negociação Coletiva de Trabalho

Questão 457941201193310Direito do Trabalho

Os contratos por prazo determinado, bem como o contrato de trabalho temporário, são exceções ao princípio da continuidade da relação de emprego.

#Princípios do Direito Trabalhista#Contrato a Termo#Direito Trabalhista#Contratos Trabalhistas

Questão 457941201629809Direito do Trabalho

Com base nessa situação hipotética, julgue o item subsequente. Ressalvado o cômputo do tempo de serviço para todos os efeitos legais, não haverá estab...

#Emprego Feminino#Estabilidade e Garantias Provisórias de Emprego#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Relações Laborais

Questão 457941201678934Direito do Trabalho

No que concerne às férias, a prescrição quinquenal, durante o vínculo empregatício, se inicia a partir do período aquisitivo.

#Descanso no Trabalho: Férias e Repouso Semanal#Impactos e Duração nos Contratos de Trabalho#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Prescrição e Decadência no Direito do Trabalho

Questão 457941201903497Direito do Trabalho

No que tange aos tipos de relação de trabalho, assinale a opção correta.

#Tipos de Contratos de Emprego#Relação de Trabalho e Emprego#Relações Laborais#Contrato a Termo#Contrato Individual de Trabalho#Contratos Trabalhistas

Question 2

Acerca dessa situação hipotética, julgue o item que se segue com ba...

📅 2022🏢 CESPE / CEBRASPE🎯 PGE-RJ📚 Direito do Trabalho

#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Estabilidade e Garantias Provisórias de Emprego

Esta questão foi aplicada no ano de 2022 pela banca CESPE / CEBRASPE no concurso para PGE-RJ. A questão aborda conhecimentos da disciplina de Direito do Trabalho, especificamente sobre Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho, Estabilidade e Garantias Provisórias de Emprego.

Esta é uma questão de múltipla escolha com 2 alternativas. Teste seus conhecimentos e selecione a resposta correta.

1

457941200149553

Ano: 2022Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: PGE-RJDisciplina: Direito do TrabalhoTemas: Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho | Estabilidade e Garantias Provisórias de Emprego

Texto associado

Em determinada empresa, aberto procedimento interno para a apuração de denúncia, constatou-se que determinado empregado — membro da CIPA — tentou, mediante o uso da própria força, beijar na boca uma colega de trabalho durante o expediente. Com base nessa constatação, a empresa dispensou o empregado por justa causa.

Acerca dessa situação hipotética, julgue o item que se segue com base no entendimento do TST e nos dispositivos legais insertos na CLT.

Segundo o entendimento TST, na hipótese em apreço, o fato de o empregado ser membro da CIPA não lhe garante estabilidade, podendo ele ser dispensado por justa causa no período da estabilidade.

A

B

Gabarito comentado

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Questão 457941200101607Direito do Trabalho

Acerca do FGTS e do PIS/PASEP, julgue o seguinte item, considerando, no que couber, o entendimento jurisprudencial do TST.A arrecadação decorrente das...

#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Abono Salarial#Remuneração e Salário#Seguro-Desemprego

Questão 457941200786611Direito do Trabalho

Conforme as disposições da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), julgue o seguinte item.A convenção coletiva de trabalho que dispuser sobre banco d...

#Direito Coletivo do Trabalho#Negociação Coletiva de Trabalho

Questão 457941201193310Direito do Trabalho

Os contratos por prazo determinado, bem como o contrato de trabalho temporário, são exceções ao princípio da continuidade da relação de emprego.

#Princípios do Direito Trabalhista#Contrato a Termo#Direito Trabalhista#Contratos Trabalhistas

Questão 457941201629809Direito do Trabalho

Com base nessa situação hipotética, julgue o item subsequente. Ressalvado o cômputo do tempo de serviço para todos os efeitos legais, não haverá estab...

#Emprego Feminino#Estabilidade e Garantias Provisórias de Emprego#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Relações Laborais

Questão 457941201678934Direito do Trabalho

No que concerne às férias, a prescrição quinquenal, durante o vínculo empregatício, se inicia a partir do período aquisitivo.

#Descanso no Trabalho: Férias e Repouso Semanal#Impactos e Duração nos Contratos de Trabalho#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Prescrição e Decadência no Direito do Trabalho

Questão 457941201903497Direito do Trabalho

No que tange aos tipos de relação de trabalho, assinale a opção correta.

#Tipos de Contratos de Emprego#Relação de Trabalho e Emprego#Relações Laborais#Contrato a Termo#Contrato Individual de Trabalho#Contratos Trabalhistas