Na definição de sistemas de controle interno, um diretor
decidiu trabalhar com um modelo amplamente conhecido
para determinar a estrutura do sistema em sua organização. Assim, foram utilizados cinco construtos inter-relacionados: ambiente de controle, avaliação de riscos,
atividades de controle, integração e comunicação e, por
fim, monitoramento.
Esses cinco construtos constituem o modelo conhecido
como