É vedada ao sindicato profissional a atuação como substituto proces...

Question 1

É vedada ao sindicato profissional a atuação como substituto proces...

📅 2010🏢 CESPE / CEBRASPE🎯 MPU📚 Direito do Trabalho

#Direito Coletivo do Trabalho#Organização Sindical

Esta questão foi aplicada no ano de 2010 pela banca CESPE / CEBRASPE no concurso para MPU. A questão aborda conhecimentos da disciplina de Direito do Trabalho, especificamente sobre Direito Coletivo do Trabalho, Organização Sindical.

Esta é uma questão de múltipla escolha com 2 alternativas. Teste seus conhecimentos e selecione a resposta correta.

1

457941201789993

Ano: 2010Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: MPUDisciplina: Direito do TrabalhoTemas: Direito Coletivo do Trabalho | Organização Sindical

Texto associado

O direito coletivo do trabalho regula a atuação das entidades que
defendem as diferentes categorias profissionais. Acerca desse tema,
julgue os itens subsequentes.

É vedada ao sindicato profissional a atuação como substituto processual em casos de convenções e acordos coletivos, que são matéria de competência exclusiva da justiça do trabalho.

A

B

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#Contrato Individual de Trabalho#Contratos Trabalhistas

Questão 457941200331944Direito do Trabalho

Com base nas normas de segurança e medicina do trabalho, julgue o seguinte item.A partir da data de seu pagamento, os adicionais de insalubridade e de...

#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Saúde e Segurança no Trabalho

Questão 457941200959276Direito do Trabalho

À luz da jurisprudência do Tribunal Superior do Trabalho e do STF, julgue o item a seguir, a respeito de FGTS e de relação de trabalho e de emprego.O ...

#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS)

Questão 457941201174278Direito do Trabalho

Segundo jurisprudência do TST, o simples fornecimento do aparelho de proteção pelo empregador o exime do pagamento do adicional de insalubridade, não ...

#Adicionais#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Saúde e Segurança no Trabalho#Remuneração e Salário

Questão 457941201270071Direito do Trabalho

Considerando as regras da legislação trabalhista, a doutrina e a jurisprudência do TST em matéria do direito do trabalho, julgue o item que se segue. ...

#Remuneração e Salário: Caracterização e Distinções#Trabalho Noturno#Remuneração e Salário

Questão 457941201491065Direito do Trabalho

Com base na jurisprudência do TST e na legislação pertinente,julgue os itens de 110 a116, referentes a relação de emprego. Despedida indireta é entend...

#Modalidades e Obrigações na Rescisão do Contrato de Trabalho#Rescisão do Contrato de Trabalho

Question 2

É vedada ao sindicato profissional a atuação como substituto proces...

📅 2010🏢 CESPE / CEBRASPE🎯 MPU📚 Direito do Trabalho

#Direito Coletivo do Trabalho#Organização Sindical

Esta questão foi aplicada no ano de 2010 pela banca CESPE / CEBRASPE no concurso para MPU. A questão aborda conhecimentos da disciplina de Direito do Trabalho, especificamente sobre Direito Coletivo do Trabalho, Organização Sindical.

Esta é uma questão de múltipla escolha com 2 alternativas. Teste seus conhecimentos e selecione a resposta correta.

1

457941201789993

Ano: 2010Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: MPUDisciplina: Direito do TrabalhoTemas: Direito Coletivo do Trabalho | Organização Sindical

Texto associado

O direito coletivo do trabalho regula a atuação das entidades que
defendem as diferentes categorias profissionais. Acerca desse tema,
julgue os itens subsequentes.

É vedada ao sindicato profissional a atuação como substituto processual em casos de convenções e acordos coletivos, que são matéria de competência exclusiva da justiça do trabalho.

A

B

Gabarito comentado

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Questões relacionadas para praticar

Questão 457941200192888Direito do Trabalho

No que se refere a atividades insalubres e perigosas, contrato individual de trabalho e FGTS, julgue o item subsequente.Um policial militar que, nos d...

#Contrato Individual de Trabalho#Contratos Trabalhistas

Questão 457941200331944Direito do Trabalho

Com base nas normas de segurança e medicina do trabalho, julgue o seguinte item.A partir da data de seu pagamento, os adicionais de insalubridade e de...

#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Saúde e Segurança no Trabalho

Questão 457941200959276Direito do Trabalho

À luz da jurisprudência do Tribunal Superior do Trabalho e do STF, julgue o item a seguir, a respeito de FGTS e de relação de trabalho e de emprego.O ...

#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS)

Questão 457941201174278Direito do Trabalho

Segundo jurisprudência do TST, o simples fornecimento do aparelho de proteção pelo empregador o exime do pagamento do adicional de insalubridade, não ...

#Adicionais#Aspectos Fundamentais dos Contratos de Trabalho#Saúde e Segurança no Trabalho#Remuneração e Salário

Questão 457941201270071Direito do Trabalho

Considerando as regras da legislação trabalhista, a doutrina e a jurisprudência do TST em matéria do direito do trabalho, julgue o item que se segue. ...

#Remuneração e Salário: Caracterização e Distinções#Trabalho Noturno#Remuneração e Salário

Questão 457941201491065Direito do Trabalho

Com base na jurisprudência do TST e na legislação pertinente,julgue os itens de 110 a116, referentes a relação de emprego. Despedida indireta é entend...

#Modalidades e Obrigações na Rescisão do Contrato de Trabalho#Rescisão do Contrato de Trabalho