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Q: Segundo Robbins et al (2010), “a compreensão do comportamento organizacional nunca foi tão importante para os gestores nos dias de hoje”. Ao abordarem os desafios e oportunidades no campo do comportam

A) Administrando a diversidade da força de trabalho. | B) Respondendo à globalização. | C) Ajudando os funcionários a equilibrar a vida pessoal e a social. | D) Estimulando a inovação e a mudança. | E) Administrando as pessoas durante épocas de crise.

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Ano: 2024Banca: IF-ESOrganização: IF-ESDisciplina: Administração: Conceitos EssenciaisTemas: Clima e Cultura Organizacional | Gestão Estratégica

Segundo Robbins et al (2010), “a compreensão do comportamento organizacional nunca foi tão importante para os gestores nos dias de hoje”. Ao abordarem os desafios e oportunidades no campo do comportamento organizacional, os autores destacam alguns assuntos mais críticos enfrentados pelos gestores, “para os quais o estudo do comportamento organizacional oferece soluções”, EXCETO:

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