Início/Questões/Direito do Trabalho/Questão 457941204194742Bruno, empregado da empresa AS, através de contrato individual de trabalho por prazo indeterminado, recebeu suspensão di...1457941204194742Ano: 2010Banca: FCCOrganização: TRT-8Disciplina: Direito do TrabalhoTemas: Interrupção e Suspensão do Contrato de TrabalhoBruno, empregado da empresa AS, através de contrato individual de trabalho por prazo indeterminado, recebeu suspensão disciplinar pelo prazo de noventa dias consecutivos. Neste caso,Aconsidera-se que houve rescisão do contrato de trabalho por culpa da empresa AS, sendo devida dentre outras verbas, o aviso prévio.Bconsidera-se que houve rescisão do contrato de trabalho por culpa da empresa AS, não sendo devido o aviso prévio em razão da suspensão disciplinar.Cconsidera-se que houve rescisão do contrato de trabalho por culpa de Bruno, não sendo devido o aviso prévio em razão da suspensão disciplinar.Dconsidera-se que houve rescisão do contrato de trabalho por culpa recíproca, sendo devido, dentre outras verbas, o aviso prévio.Econsidera-se que houve rescisão do contrato de trabalho por culpa recíproca, não sendo devido o aviso prévio em razão da suspensão disciplinar.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204108822Direito do TrabalhoEntre as finalidades do FGTS está a de permitir ao trabalhador a formação de um patrimônio que poderá ser sacado em momentos especiais e em situações ...Questão 457941204114040Direito do TrabalhoMaria Dolores, analista de sistemas da empresa Digital S/A, ficou afastada de suas atividades durante quatro períodos: 14 dias, em razão de um pequeno...Questão 457941204115060Direito do TrabalhoEstabelecida jornada superior a seis horas e limitada a oito horas por meio de regular negociação coletiva, os empregados submetidos a turnos ininterr...Questão 457941204124660Direito do TrabalhoO trabalho temporário, assim considerado aquele prestado por pessoa física contratada por uma empresa de trabalho temporário, que a coloca à disposiçã...Questão 457941204152169Direito do TrabalhoA partir das disposições introduzidas pela Lei nº 13.467/2017, sobre prorrogação e compensação de jornada de trabalho, considere:I. Em se tratando de ...Questão 457941204160590Direito do TrabalhoSobre consórcio de empregadores, considere:I. O consórcio de empregadores é figura relativamente nova no direito brasileiro e encontra regulação legal...Questão 457941204181788Direito do TrabalhoConforme previsão da Consolidação das Leis do Trabalho, em se tratando de alteração, suspensão e da interrupção do contrato de trabalho, é correto afi...Questão 457941204194737Direito do TrabalhoBruna recebeu aviso prévio de sua empregadora, a empresa B, informando-a da rescisão imotivada de seu contrato de trabalho. Bruna optou em não trabalh...Questão 457941204195119Direito do TrabalhoJoaquim cometeu delito tipificado pelo Código Penal brasileiro e sofreu condenação em primeira instância. Seu advogado apresentou recurso cabível temp...Questão 457941204321437Direito do TrabalhoConsidere as seguintes assertivas:I. A Convenção nº 87 da OIT dispõe a respeito da liberdade sindical, cujas previsões não serão afetadas, ainda que a...