Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941204539121Os desafios para a gestão de pessoas nas organizações contemporâneas destacam a nova postura da atividade de seleção de ...1457941204539121Ano: 2019Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: MPC-PADisciplina: Gestão de PessoasTemas: Processo SeletivoOs desafios para a gestão de pessoas nas organizações contemporâneas destacam a nova postura da atividade de seleção de pessoas. Nesse sentido, essa nova postura corresponde à tendência deAmanter as atividades de seleção nas próprias equipes a despeito das alterações organizacionais.Bmanter as atividades de seleção em departamentos centrais a despeito das alterações organizacionais.Ccentralizar as atividades de seleção — originalmente executadas pelas próprias equipes de trabalho — em departamentos centrais.Ddescentralizar as atividades de seleção — originalmente executadas por departamentos centrais — para as próprias equipes de trabalho.Ereduzir a quantidade de seleções realizadas em função da propensão de haver maior estabilidade do emprego nas organizações.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204444278Gestão de PessoasA crescente complexidade das políticas públicas tem ampliado o papel da gestão de pessoas no setor público, exigindo revisão de suas práticas, estrutu...Questão 457941204445259Gestão de PessoasNa gestão de pessoas moderna, a estratégia de recursos humanos (RH) deve deixar de ser reativa e operacional para se tornar proativa e consultiva, de ...Questão 457941204451604Gestão de PessoasO racismo como marcador de discriminação deve ser considerado mais importante que outros preconceitos, como, por exemplo, o preconceito de gênero e o ...Questão 457941204452114Gestão de PessoasConhecimento tácito é adquirido por meio de experiências, como habilidades prontas ou insights.Questão 457941204486881Gestão de PessoasA atividade de treinamento, assim como as ações de promoção de qualidade de vida no trabalho, faz parte do processo de engajamento de talentos e equip...Questão 457941204539119Gestão de PessoasNas organizações, a área de gestão de pessoas engloba sistemas que desenvolvem atividades típicas. Assinale a opção que apresenta atividades típicas d...Questão 457941204542496Gestão de PessoasO índice de seleção de pessoal informa a quantidade de candidatos aprovados em relação ao total de vagas disponíveis em uma organização.Questão 457941204558463Gestão de PessoasFerramentas de assessment são adequadas para a avaliação de perfil comportamental com foco em conhecimentos técnicos para fins de seleção de candidato...Questão 457941204630971Gestão de PessoasPara a elaboração de uma pesquisa de avaliação, deve-se seguir um único método, sob o risco de torná-la pouco objetiva.Questão 457941204654196Gestão de PessoasO programa de integração é utilizado na etapa de orientação das pessoas, e a sua principal característica é a designação de um tutor para cada emprega...