Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941204584172O papel do profissional de RH como treinador requer ações voltadas às necessidades crescentes de capacitação e desenvolv...1457941204584172Ano: 2015Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: FUBDisciplina: Gestão de PessoasTemas: Função da Gestão de Recursos HumanosO papel do profissional de RH como treinador requer ações voltadas às necessidades crescentes de capacitação e desenvolvimento das pessoas visando torná-las cada vez mais eficazes para o desempenho de suas atividades.ACertoBErradoResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204476992Gestão de PessoasA habilidade de influenciar envolve o autocontrole dos impulsos agressivos e a empatia, para que se compreenda o grau de intensidade de força de conve...Questão 457941204492694Gestão de PessoasNo processo de planejamento, o desenvolvimento de equipes favorece a sinergia das ações, de modo que a soma dos resultados individuais de cada membro ...Questão 457941204511643Gestão de PessoasAcerca da gestão de pessoas, julgue os itens subsequentes, relativos a conflitos, liderança e gestão por competências.A confiança é um atributo essenc...Questão 457941204558453Gestão de PessoasO relato de uma situação vivenciada pelo candidato para evidenciar um comportamento que revele sua atitude para resolver um problema complexo é uma té...Questão 457941204561079Gestão de PessoasOs conhecimentos integrados que as organizações utilizam para se diferenciar de seus concorrentes no mercado bem como para gerar valor para o cliente ...Questão 457941204582233Gestão de PessoasO recrutamento interno tem como vantagem a possibilidade de encontrar pessoas com experiências diferenciadas, que possam agregar novos hábitos, costum...Questão 457941204618333Gestão de PessoasA promoção da sensação de justiça, por meio do uso de sistemas de reclamações e comunicações mais abertas, é condição para o aumento da eficiência na ...Questão 457941204641425Gestão de PessoasConsidere que, para motivar seus empregados, determinada organização ofereça, a título de premiação, o pagamento do décimo quarto salário aos empregad...Questão 457941204651901Gestão de PessoasA meta da educação corporativa é aumentar a produtividade da força de trabalho, incrementar as condições da organização de competir no mercado e ampli...Questão 457941204654214Gestão de PessoasÉ atribuição da alta administração informar, durante os treinamentos, os valores da organização, bem como o comportamento e as atitudes esperados por ...