Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941204614116A implantação de uma estratégia de gestão de pessoas inicia-se por meio da análise das diferentes variáveis que afetam o...1457941204614116Ano: 2013Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: CNJDisciplina: Gestão de PessoasTemas: Gestão Estratégica de Recursos Humanos 4.0A implantação de uma estratégia de gestão de pessoas inicia-se por meio da análise das diferentes variáveis que afetam o desempenho organizacional, como forças, fraquezas, ameaças e oportunidades.ACertoBErradoResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204499262Gestão de PessoasO recrutamento interno é o modelo preferível quando a gestão de pessoas pretende incorporar diversidade ao seu capital intelectual e redefinir o plano...Questão 457941204524972Gestão de PessoasEntre os diversos estilos de administração de conflitos se inclui um que é caracterizado por uma postura nem assertiva, nem cooperativa. Usado quando ...Questão 457941204540508Gestão de PessoasSeleção é a escolha do candidato que potencialmente melhor atenda às características da vaga divulgada no processo de recrutamento.Questão 457941204572789Gestão de PessoasA equidade interna e externa é importante fator de motivação dos empregados de uma organização.Questão 457941204580378Gestão de PessoasA era da informação é corresponsável por mudanças na gestão de pessoas e apresenta o conceito de competência com base em três pilares fundamentais — c...Questão 457941204602596Gestão de PessoasA indicação de um quantitativo de pessoal, que auxilie a organização a manter um crescimento equilibrado e que, simultaneamente, seja capaz de explora...Questão 457941204614035Gestão de PessoasO mapeamento de competências nas organizações procura identificar as competências relevantes para o alcance dos objetivos organizacionais a partir de ...Questão 457941204616783Gestão de PessoasJulgue os seguintes itens, acerca de gestão de pessoas.Um dos desafios do gestor de pessoas é lidar com aspectos subjetivos de difícil mensuração e ac...Questão 457941204630973Gestão de PessoasDenomina-se cultura de aprendizagem a concepção acerca da importância do permanente processo de aprendizagem da equipe como forma de tornar a organiza...Questão 457941204641592Gestão de PessoasAssinale a opção correta, com relação ao processo de mapeamento de competências.