Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941204620759A administração de recursos humanos (ARH) tradicional e a gestão estratégica de pessoas (GEP) diferem entre si principal...1457941204620759Ano: 2012Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: TJ-ALDisciplina: Gestão de PessoasTemas: Gestão Estratégica de Recursos Humanos 4.0A administração de recursos humanos (ARH) tradicional e a gestão estratégica de pessoas (GEP) diferem entre si principalmente no tocante ao(à)Aalinhamento entre os objetivos e as metas operacionais dos processos de recursos humanos, distintivo da GEP.Brelevância dada aos consultores internos de RH, cuja atuação é maior na ARH.Cconsistência interna dos processos de recursos humanos, que rege a ARH.Ddimensão tática e operacional, que é prevalente na GEP mas não na ARH.Evinculação dos processos de gestão de pessoas aos processos estratégicos das organizações, característica da GEP.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204451872Gestão de PessoasO mapeamento e o levantamento de dados sobre as necessidades de treinamento são parte da etapa inicial de diagnóstico, no qual podem ser identificadas...Questão 457941204467836Gestão de PessoasNa gestão focada na saúde e no bem-estar dos colaboradores, a produtividade da organização é considerada uma consequência natural da valorização da qu...Questão 457941204514390Gestão de PessoasJulgue os itens a seguir, relativos ao que deve ser considerado quando da criação dos indicadores de desempenho organizacional.I Aspectos financeiros ...Questão 457941204541319Gestão de PessoasJoão é comprador experiente e desenvolveu, ao longo dos últimos oito anos, muitas competências, enquanto esteve à frente das cotações de itens de alta...Questão 457941204576516Gestão de PessoasO ciclo de desenvolvimento das equipes de trabalho é definido pelas etapas de formação, conflito, normatização, desempenho e desintegração. Na etapa d...Questão 457941204584175Gestão de PessoasDe acordo com o panorama atual, as transformações na área de RH são pouco expressivas e necessitam, ainda, reconhecer o capital humano e intelectual c...Questão 457941204613945Gestão de PessoasOs portais corporativos advêm da associação informal de dúvidas, anseios e necessidades em contexto corporativo e buscam gerar um ambiente de aprendiz...Questão 457941204637455Gestão de PessoasEm uma equipe de trabalho, a relação imparcial entre seus membros resulta da aplicação contínua e transparente de normas e procedimentos.Questão 457941204668407Gestão de PessoasA avaliação referente ao primeiro nível — reação — deve ser realizada após o término do curso, em época distante da data de seu encerramento, pois, qu...Questão 457941204668433Gestão de PessoasA escala de mensuração baseada em estrelas possui a vantagem de ser lúdica e válida para a avaliação de competências.