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457941200087578
Ano: 2012Banca: PUC-PROrganização: DPE-PRDisciplina: Administração: Conceitos EssenciaisTemas: Estratégia Organizacional | Gestão Estratégica
Para Lucena (2009), é possível reorganizar as diversas funções da área de recursos humanos (DRH), não sob o enfoque da especialização técnica, mas sob o enfoque de resultados através da operacionalização dos processos de recursos humanos. A autora apresenta como processos de recursos humanos o planejamento organizacional, o planejamento de recursos humanos, a compensação, o desenvolvimento de recursos humanos, as atividades com funcionários e relações trabalhistas e sindicais. Os objetivos do planejamento de recursos humanos, de compensação e de desenvolvimento são, respectivamente:
 I. Planejamento: instrumentalizar as gerências para identificação e qualificação dos profissionais necessários no presente e no futuro.
II. Compensação: manter todas as funções da empresa adequadamente preenchidas.
III. Desenvolvimento: aprimorar a qualificação profissional dos recursos humanos da empresa.
Assinale a única alternativa CORRETA em relação à veracidade dos objetivos propostos:
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2

457941201359930
Ano: 2012Banca: PUC-PROrganização: DPE-PRDisciplina: Sociologia e SociedadeTemas: Weber e Ação Social | Interação Indivíduo-Sociedade
Raízes do Brasil é, sem dúvida, um dos livros mais famosos e centrais ao pensamento sociológico sobre o país. Nesse clássico, Sérgio Buarque de Hollanda, baseando-se em Max Weber, trabalha com dois tipos sociais ideais para pensar o Brasil.

Assinale, entre as opções abaixo, aquela que corresponde à noção CORRETA:
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3

457941200805667
Ano: 2012Banca: PUC-PROrganização: DPE-PRDisciplina: Administração: Conceitos EssenciaisTemas: Gestão Estratégica
Maria Madalena é gestora de Recursos Humanos de uma empresa do setor alimentício, cuja sede é situada na região Sul do Brasil. Ela defende, para os demais gerentes das demais áreas funcionais da empresa, a importância de que, sempre que for possível, a empresa deve adotar o recrutamento interno, prática que procura dentro da empresa o candidato mais adequado a um determinado perfil necessário para agregar valor a uma competência inerente à organização. A gestora ainda apresenta as vantagens do recrutamento interno. Nesse sentido, assinale a alternativa que contempla duas vantagens para a empresa que adota a política de buscar inicialmente preencher suas ofertas de vagas internamente.
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4

457941200548105
Ano: 2014Banca: NC-UFPROrganização: DPE-PRDisciplina: Legislação FederalTemas: Lei da Ação Civil Pública
Assinale a alternativa correta:
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5

457941200774589
Ano: 2012Banca: PUC-PROrganização: DPE-PRDisciplina: Sociologia e SociedadeTemas: Mercado de Trabalho
No livro A corrosão do caráter, Richard Sennet trata da noção de “capitalismo flexível”. Para ele:

“A expressão ‘capitalismo flexível’ descreve hoje um sistema que é mais que uma variação sobre um velho tema. Enfatiza-se a flexibilidade. Atacam-se as formas rígidas de burocracia e também os males da rotina cega. Pede-se aos trabalhadores que sejam ágeis, estejam abertos a mudanças a curto prazo, assumam riscos continuamente, dependam cada vez menos de leis e procedimentos formais.” (SENNET, Richard. A corrosão do caráter. Rio de Janeiro, Ed: Record, 2004, p.9.)

Identifique entre as alternativas abaixo aquela que expressa CORRETAMENTE a visão de Richard Sennet sobre o capitalismo flexível.
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6

457941201973963
Ano: 2012Banca: PUC-PROrganização: DPE-PRDisciplina: Administração: Conceitos EssenciaisTemas: Liderança e Motivação | Gestão Estratégica
Beltrano é gestor de uma equipe num órgão público. Na sua gestão, dedica parte do tempo para ações como: apresentar aos funcionários o que se espera deles, fornecendo-lhes orientação para a execução das tarefas; fixar metas de desempenho; e assegurar que as pessoas sigam regras e regulamentos padronizados. Tais condutas permitem elevado grau de previsibilidade e controle dos processos e resultados desempenhados pelos membros da equipe.
Sobre o estilo de liderança adotado por Beltrano, marque a alternativa CORRETA:
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7

457941201567249
Ano: 2017Banca: INAZ do ParáOrganização: DPE-PRDisciplina: Engenharia Elétrica e Sistemas de PotênciaTemas: Planejamento e Orçamento | Instalações Elétricas
Na elaboração de um projeto de uma instalação elétrica, um dos aspectos mais importantes é a segurança. Assim, para garantir um projeto seguro é necessário fazer a correta especificação dos dispositivos e dimensionamento da rede. Um elemento fundamental do projeto elétrico é o quadro de distribuição, onde se reúnem os dispositivos de controle e proteção dos circuitos. Dessa forma, o quadro de distribuição:
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8

457941201661363
Ano: 2014Banca: NC-UFPROrganização: DPE-PRDisciplina: Direito CivilTemas: Casamento | Direito de Família
Assinale a alternativa correta acerca do Direito de Família.
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9

457941201116747
Ano: 2024Banca: FUNDATECOrganização: DPE-PRDisciplina: Direito do ConsumidorTemas: Equiparado a Consumidor | Componentes da Relação de Consumo | Direitos Fundamentais do Consumidor | Proteção à Saúde e Segurança | Direito à Prevenção e Reparação de Danos
Joaquim é funcionário de uma loja localizada em um shopping. Em seu horário de expediente, ele se lesionou no banheiro do shopping. Sobre esse caso, entende o Superior Tribunal de Justiça que: 
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10

457941201866522
Ano: 2017Banca: INAZ do ParáOrganização: DPE-PRDisciplina: AuditoriaTemas: Procedimentos de Auditoria | Métodos e Técnicas de Auditoria
A empresa Alegria de Vender Ltda. no mês de abril/20xx, solicitou uma Auditoria Independente para realizar a avaliação das movimentações do seu estoque, como forma de mensurar os seus resultados do primeiro trimestre. Houve um imprevisto e o Auditor designado para a tarefa não estava presente no momento da avaliação dos estoques. Nesse contexto, responda quais os procedimentos que o Auditor poderá tomar para concluir sua análise:
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