Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941204119369O planejamento estratégico de gestão de pessoas refere-se à maneira como a função gestão de pessoas pode contribuir para1457941204119369Ano: 2026Banca: FCCOrganização: MPE-SEDisciplina: Gestão de PessoasTemas: Planejamento Estratégico de RHO planejamento estratégico de gestão de pessoas refere-se à maneira como a função gestão de pessoas pode contribuir paraAmanter os processos organizacionais alinhados às tarefas e atividades.Balinhar talentos e competências com as necessidades organizacionais.Co mapeamento organizacional para atender a ESG (Environmental, Social and Governance).Destabelecer e posicionar a empresa com o mercado de trabalho.Emanter relacionamentos e atitudes esperados pela empresa.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204111595Gestão de PessoasA partir dos anos 1990, as ações de treinamento e desenvolvimento deslocam-se da área restrita de recursos humanos, mais preocupada em promover treina...Questão 457941204111606Gestão de PessoasO conceito de clima organizacional, diferentemente dos conceitos de cultura organizacional e clima psicológico, considera, como aspecto preponderanteQuestão 457941204114723Gestão de PessoasA gestão de competências faz parte de um sistema maior de gestão organizacional que toma como referência a estratégia da organização e direciona as su...Questão 457941204124579Gestão de PessoasA gestão de desempenho, dentro do contexto organizacional de uma instituição, preocupa-se com o nível de desempenhoQuestão 457941204125192Gestão de PessoasA gestão do conhecimento, assim como a gestão por competências, precisa estar atrelada às estratégias organizacionais, que, por sua vez, devem prioriz...Questão 457941204151605Gestão de PessoasCultura e clima organizacional são conceitos diferentes, porém com alguns pontos de intersecção. De acordo com a literatura sobre referidos temas, os ...Questão 457941204181039Gestão de PessoasTrata-se do conjunto das ações de uma empresa no sentido de implantar melhorias e inovações gerenciais, tecnológicas e estruturais no ambiente de trab...Questão 457941204187110Gestão de PessoasEm termos de treinamento e desenvolvimento, é natural que os gestores de pessoas se utilizem do crescimento exponencial da tecnologia da informação e ...Questão 457941204196075Gestão de PessoasA avaliação de reação em treinamento tem como objetivo avaliarQuestão 457941204321112Gestão de PessoasA técnica de mudança de comportamento que parte do princípio de que quanto mais dados cognitivos o indivíduo recebe, tanto maior será a sua possibilid...