Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941204127647Observando-se a maneira que uma empresa gerencia o conhecimento que possui, distinguem-se três momentos:1457941204127647Ano: 2022Banca: FCCOrganização: TRT-17Disciplina: Gestão de PessoasTemas: Gestão do ConhecimentoObservando-se a maneira que uma empresa gerencia o conhecimento que possui, distinguem-se três momentos:Aidentificação e correção de erros, compreensão e transferência.Btransferibilidade e aplicabilidade do conhecimento, capacidade de agregação e importância para o processo produtivo.Captidões e habilidades, sensibilidades e atitudes.Dação e reflexão, modelos mentais e crenças.Eaquisição e desenvolvimento de conhecimentos, disseminação e construção de memória.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204111584Gestão de PessoasEntre os diversos estudos e teorias desenvolvidos sobre liderança destacam-se os três estilos clássicos apontados por Kurt Lewin. Entre eles, inclui-s...Questão 457941204123441Gestão de PessoasConsidere que determinada organização pretenda avaliar o desempenho de seus integrantes com base na metodologia “Incidentes Críticos”. Ao optar por ta...Questão 457941204140780Gestão de PessoasSuponha que determinado órgão público pretenda implementar a avaliação de desempenho de seus membros, tendo optado pela aplicação da metodologia denom...Questão 457941204147781Gestão de PessoasPara avaliar a capacidade de um candidato ao cargo de gerente para lidar com um funcionário-problema, um entrevistador diz: “Fale-me sobre a última ve...Questão 457941204149476Gestão de PessoasUm dos aspectos relevantes da gestão de recursos humanos diz respeito ao recrutamento e à seleção das pessoas com as habilidades técnicas e competênci...Questão 457941204150074Gestão de PessoasEntre as técnicas de desenvolvimento institucional aplicáveis pelos agentes de mudança para intervenções na organização, pode-se apontar aquela que re...Questão 457941204165719Gestão de PessoasUm dos passos para mapear e avaliar as competências organizacionais é a escolha de Fatores-Chave de Sucesso − FCS, que sãoQuestão 457941204187908Gestão de PessoasO índice de rotatividade éQuestão 457941204192615Gestão de PessoasGestão estratégica por competências implicaQuestão 457941204196062Gestão de PessoasNos jogos com foco em competências observam-se presença ou ausência de competências específicas