Início/Questões/Direito do Trabalho/Questão 457941204168977Perderá a remuneração do dia do repouso semanal o trabalhador que, sem motivo justificado, ou em virtude de punição disc...1457941204168977Ano: 2014Banca: FCCOrganização: TRT-2Disciplina: Direito do TrabalhoTemas: Descanso no Trabalho: Férias e Repouso SemanalPerderá a remuneração do dia do repouso semanal o trabalhador que, sem motivo justificado, ou em virtude de punição disciplinar, não tiver trabalhado durante toda a semana, cumprido integralmente o seu horário de trabalho.Nesse sentido,Apara os efeitos do pagamento da remuneração, entende-se como semana o período de segunda-feira ao sábado, anterior ao domingo correspondente ao dia do descanso.Bprejudicarão a frequência exigida as ausências decorrentes de férias.Cnas empresas em que vigorar regime de trabalho reduzido, a frequência exigida corresponderá ao número de dias em que houver trabalho.Dconsidera-se como falta justificada, mantendo-se o direito à remuneração do dia do descanso semanal, a ausência do empregado até cinco dias consecutivos em virtude de seu casamento.Ea remuneração do repouso semanal corresponderá, para os que trabalham por dia, semana, quinzena ou mês, à de um dia de serviço, não computadas as horas extraordinárias habitualmente prestadas.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204110512Direito do TrabalhoNa reclamação trabalhista "Y" foi constatada a insalubridade por meio de laudo pericial. Porém, a atividade pela qual foi constatada a insalubridade p...Questão 457941204119853Direito do TrabalhoI. Fernanda, empregada da empresa XX Ltda., faleceu no parto de seu filho Gabriel, deixando Flávio, seu companheiro e pai do bebê, desolado com esta i...Questão 457941204124075Direito do TrabalhoCom a posse do novo Governador do Estado e o permissivo constitucional, houve a exoneração de todos dos servidores públicos estatutários e celetistas ...Questão 457941204130403Direito do TrabalhoIvandro trabalha em um banco e, entre suas atividades, está a venda de papéis ou valores mobiliários de outras empresas. A vantagem pecuniária por ele...Questão 457941204131563Direito do TrabalhoDante foi contratado pela More Bem Incorporações Ltda. como analista financeiro, sem obrigatoriedade de exercer as funções nas dependências da empresa...Questão 457941204152173Direito do TrabalhoConsiderando as alterações da Lei nº 13.467/2017,Questão 457941204156915Direito do TrabalhoEm relação ao trabalho em condições de periculosidade ou de insalubridade, com base no entendimento sumulado pelo TST, é correto afirmar:Questão 457941204171066Direito do TrabalhoNo tocante aos períodos de descanso,Questão 457941204174232Direito do TrabalhoEm relação às centrais sindicais, e a partir das regras previstas na Lei nº 11.648/2008, é INCORRETO afirmar:Questão 457941204189294Direito do TrabalhoAssinale a alternativa correta.