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Um trabalhador, eleito para integrar a CIPA, com votação acima de 65%, no segundo semestre de 2009, foi demitido pela empresa em dezembro de 2009. Nesse assunto, considere:
I. O trabalhador não pode ser demitido, pois é integrante eleito para a CIPA.
II. A empresa pode demitir o trabalhador, desde que pague a ele, pelo menos, os dois anos de estabilidade no emprego que a votação lhe dá direito, mais uma multa de 6 meses, calculada sobre o valor do salário.
III. Caso o trabalhador peça demissão, ele estará abrindo mão de seu direito de estabilidade.
Está correto o que consta em