Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941204467757A estratégia de gestão de colaboradores prospectiva e ofensiva caracteriza-se pela ênfase no controle, na produção efici...1457941204467757Ano: 2025Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: InoversaSulDisciplina: Gestão de PessoasTemas: Gestão Estratégica de Recursos Humanos 4.0A estratégia de gestão de colaboradores prospectiva e ofensiva caracteriza-se pela ênfase no controle, na produção eficiente e na flexibilidade organizacional.ACertoBErradoResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204442391Gestão de PessoasPara que um plano de cargos e carreira seja eficaz, ele deve ser rigidamente estruturado, com metas de desempenho fixas e uniformes para todos os cola...Questão 457941204505641Gestão de PessoasNo ambiente organizacional, o conflito passado que pode gerar novos conflitos é conhecido comoQuestão 457941204538141Gestão de PessoasDois eixos principais caracterizam as abordagens hegemônicas de qualidade de vida no trabalho, denominada restauração corpomente: o foco na produtivid...Questão 457941204558471Gestão de PessoasComportamentos requeridos de um servidor que não são observados nas rotinas diárias podem ser desenvolvidos por meio de um treinamento focado em compe...Questão 457941204559161Gestão de PessoasQuando da investigação da motivação dos servidores para a assiduidade, o setor de gestão de pessoas deverá avaliar as práticas organizacionais de reco...Questão 457941204584225Gestão de PessoasMudanças profundas em normas e valores organizacionais representam processos de aprendizagem organizacional de ciclo duplo, característicos de organiz...Questão 457941204598661Gestão de PessoasÉ importante que os critérios de seleção de trabalho sejam inflexíveis e compatíveis com a situação da instituição, independentemente da situação do m...Questão 457941204604763Gestão de PessoasPara obter sucesso, a gestão de pessoas precisa atuar em, no mínimo, quatro papéis distintos: competência em capital humano, credibilidade, competênci...Questão 457941204617709Gestão de PessoasA gestão de pessoas é de fundamental importância para o processo de modernização do Estado brasileiro, por garantir a implementação adequada das mais ...Questão 457941204637447Gestão de PessoasComportamentos orientados pelo respeito aos outros e pela urbanidade contribuem para o bem-estar coletivo e a harmonia da equipe de trabalho.