Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941204497327A combinação de trabalho presencial e remoto é crescente nas organizações públicas, apesar de priorizar necessidades pes...1457941204497327Ano: 2026Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: UDESCDisciplina: Gestão de PessoasTemas: Gestão de PessoasA combinação de trabalho presencial e remoto é crescente nas organizações públicas, apesar de priorizar necessidades pessoais em detrimento das organizacionais.ACertoBErradoResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204466030Gestão de PessoasUma competência pressupõe um nível de qualidade no resultado final, avaliado por indicadores definidos ou por resultados melhores que o de outros indi...Questão 457941204497313Gestão de PessoasA definição rigorosa da missão e dos objetivos estratégicos do instituto educacional assegura a convergência dos esforços individuais, o que torna a e...Questão 457941204504496Gestão de PessoasAvaliar se o que se aprende em um treinamento é transferido ou aplicado na prática do trabalho refere-se ao critério de avaliaçãoQuestão 457941204559142Gestão de PessoasA sinergia entre programas de educação corporativa e projetos sociais estimula a formação de atores sociais dentro e fora das organizações.Questão 457941204571896Gestão de PessoasContratações de pessoas são efetivas quando as pontuações mais altas em alguns quesitos ou critérios compensam as pontuações mais baixas obtidas pelos...Questão 457941204574865Gestão de PessoasO sucesso de um departamento de educação corporativa dependerá, entre outros fatores, da capacidade da empresa em disponibilizar aos colaboradores ati...Questão 457941204607953Gestão de PessoasAs competências gerenciais são divididas em três categorias: conhecimento, habilidades e atitudes.Questão 457941204615707Gestão de PessoasO modelo de planejamento integrado da gestão de pessoas refere-se ao mapeamento de substituição ou à construção de organogramas de encarreiramento par...Questão 457941204634589Gestão de PessoasA educação corporativa, dado o seu caráter intencional e abrangente, é fundamental para a gestão de competências individuais, grupais e organizacionai...Questão 457941204634607Gestão de PessoasA avaliação possibilita a identificação das competências individuais e organizacionais necessárias ao funcionamento eficiente e eficaz da organização.