Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941204603022Na administração pública direta, autárquica e fundacional, a gestão por competências traduz-se no alinhamento das necess...1457941204603022Ano: 2013Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: MJSPDisciplina: Gestão de PessoasTemas: Gestão por CompetênciasNa administração pública direta, autárquica e fundacional, a gestão por competências traduz-se no alinhamento das necessidades de capacitação e desenvolvimento às diretrizes das organizações.ACertoBErradoResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204450966Gestão de PessoasNa gestão por competências, devem-se estabelecer modelos padronizados para o desenvolvimento das competências requeridas dos colaboradores, recomendan...Questão 457941204451459Gestão de PessoasA gestão do conhecimento fornece a base para a gestão da informação, sendo este tipo de gestão mais abrangente ao buscar agregar valor à informação, i...Questão 457941204457298Gestão de PessoasCompetências essenciais são reconhecidas como diferenciais que conferem às organizações vantagens comparativas.Questão 457941204523945Gestão de PessoasUm gestor de equipe utiliza-se frequentemente de fatos e dados para elaborar uma apresentação lógica de seus argumentos, com vistas a persuadir seus p...Questão 457941204538022Gestão de PessoasPesquisas mostram que, nas organizações, investimentos em treinamentos e ações de capacitação contribuem para a melhoria de desempenho e de resultados...Questão 457941204569336Gestão de PessoasAtualmente, as organizações priorizam a avaliação de desempenho, um tipo de avaliação hierárquico-funcional que é efetuada pela chefia imediata e tem ...Questão 457941204572782Gestão de PessoasA gestão de pessoas na atualidade está embasada na evidência de que o desempenho das pessoas e das organizações melhora em consequência das relações c...Questão 457941204574284Gestão de PessoasNo que se refere à gestão de pessoas no setor público, julgue os itens a seguir.A interseção entre o modelo estratégico e o modelo político de gestão ...Questão 457941204574291Gestão de PessoasCom relação às temáticas avaliação e gestão de desempenho, julgue os itens subsequentes.Enquanto a perspectiva do desempenho humano vinculada à noção ...Questão 457941204643405Gestão de PessoasCompete ao setor de recursos humanos do órgão público onde o servidor é lotado o controle e a fiscalização de sua frequência ao trabalho.