Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941204634441Ante o sentimento de injustiça organizacional manifestado pelos funcionários, a organização deve descartar a criação de ...1457941204634441Ano: 2011Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: CorreiosDisciplina: Gestão de PessoasTemas: Monitoramento e AvaliaçãoAnte o sentimento de injustiça organizacional manifestado pelos funcionários, a organização deve descartar a criação de uma comissão de avaliação de desempenho, pelo fato de as pessoas sentirem-se julgadas e inferiorizadas com esse método.ACertoBErradoResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204470292Gestão de PessoasConstitui uma estratégia apropriada de gestão de pessoas para se atingir o objetivo de atrair novos talentos para a organização focar no desenvolvimen...Questão 457941204486882Gestão de PessoasEntre os processos de monitoramento de equipes incluem-se as atividades de recrutamento e seleção.Questão 457941204497973Gestão de PessoasA gestão por competências visa ao desenvolvimento e ao aprimoramento de conhecimentos, habilidades e atitudes das pessoas, de forma que elas possam ag...Questão 457941204500513Gestão de PessoasAtualmente, entende-se que o principal obstáculo a ser superado para a eficiência das operações de uma organização não está relacionado ao seu capital...Questão 457941204542543Gestão de PessoasNa avaliação de necessidades de treinamento, os profissionais de treinamento e desenvolvimento devem considerar, além das lacunas nas competências hum...Questão 457941204584225Gestão de PessoasMudanças profundas em normas e valores organizacionais representam processos de aprendizagem organizacional de ciclo duplo, característicos de organiz...Questão 457941204593468Gestão de PessoasConcluídas as ações de treinamento e desenvolvimento, recomenda-se realizar avaliações de reação, aprendizado, comportamento e resultados para se iden...Questão 457941204600822Gestão de PessoasOs processos básicos na gestão de pessoas incluem a etapa de provisão, na qual ocorrem o recrutamento e a seleção.Questão 457941204604622Gestão de PessoasA descrição de conhecimentos, habilidades e atitudes que deve possuir o ocupante de um determinado cargo caracteriza a especificação do cargo.Questão 457941204651906Gestão de PessoasO levantamento de necessidades de treinamento, uma das fases mais importantes de um sistema instrucional, significa o mesmo que diagnóstico de necessi...