Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941204641601No que concerne à figura do trabalhador polivalente/multifuncional e à temática das competências múltiplas, assinale a o...1457941204641601Ano: 2010Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: INMETRODisciplina: Gestão de PessoasTemas: Gestão por CompetênciasNo que concerne à figura do trabalhador polivalente/multifuncional e à temática das competências múltiplas, assinale a opção correta.ADo trabalhador multifuncional espera-se, também, uma visão de conjunto dos processos de trabalho no qual ele se insere.BA noção de qualificação convergente com o modelo tecnicista de organização do trabalho aplica-se integralmente ao novo cenário de mudanças e às novas exigências laborais.CO modelo taylorista de organização da produção estimula o desenvolvimento de um perfil multifuncional de competências.DO discurso contemporâneo das empresas relaciona, precisamente, à formação inicial do trabalhador as competências requeridas para a ocupação de determinado emprego ou posto de trabalho.EAtividades lúdicas, familiares e outras afastadas de determinada realidade organizacional não são reconhecidas pelas empresas modernas como opções de formação de funcionários polivalentes.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204468627Gestão de PessoasA personalidade dos integrantes de uma equipe influencia significativamente os relacionamentos interpessoais, sendo inevitáveis os conflitos interpess...Questão 457941204481556Gestão de PessoasO mapeamento é uma das etapas da gestão por competências em que se busca identificar as competências já existentes na organização e as lacunas a serem...Questão 457941204502760Gestão de PessoasEm uma mesma organização, podem coexistir diferentes modelos de gestão de pessoas.Questão 457941204523954Gestão de PessoasConsiderando os métodos de avaliação de cargos e salários, é correto afirmar queQuestão 457941204538138Gestão de PessoasOs programas de desenvolvimento de lideranças, que utilizam técnicas instrucionais como o coaching comportamental, o mentoring e o feedback 360 graus,...Questão 457941204555395Gestão de PessoasA modelagem comportamental é estruturada a partir dos princípios do autogerenciamento e da estruturação positiva, que são postos em prática a partir d...Questão 457941204557363Gestão de PessoasDo ponto de vista de gestão de pessoas, os empregados vinculados à organização compõem o patrimônio físico da organização.Questão 457941204569904Gestão de PessoasA política salarial da empresa afeta a avaliação tanto no aspecto referente à rotatividade dos empregados quanto no referente à capacidade de contribu...Questão 457941204634440Gestão de PessoasPara agregar valor ao processo seletivo na terceira etapa, os psicólogos devem utilizar entrevista situacional, com questões baseadas em condições rea...Questão 457941204634443Gestão de PessoasA avaliação de desempenho dos funcionários, quando realizada pelo gestor, resulta em maior liberdade e flexibilidade, pois o gestor é o profissional d...