Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941204643101A avaliação de treinamento em relação ao nível de organização ou valor final diz respeito à satisfação inicial do treina...1457941204643101Ano: 2010Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: ABINDisciplina: Gestão de PessoasTemas: Monitoramento e AvaliaçãoA avaliação de treinamento em relação ao nível de organização ou valor final diz respeito à satisfação inicial do treinando com o treinamento e com as condições de sua execução.ACertoBErradoResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204458113Gestão de PessoasAcerca dos conceitos e fundamentos de gestão de pessoas, dos objetivos dos órgãos de RH e dos aspectos de liderança, julgue os próximos itens.No model...Questão 457941204502745Gestão de PessoasA gestão de pessoas por competências é um modelo de gestão genérico e sua implantação no setor público é feita por meio da identificação e priorização...Questão 457941204502776Gestão de PessoasÉ importante que os empregados tenham motivação, bem-estar e satisfação profissional, o que, embora não afete a produtividade e a lucratividade do neg...Questão 457941204506557Gestão de PessoasAs competências individuais são constituídas por atributos classificados como conhecimentos, habilidades e atitudes e caracterizam-se por serem inatas...Questão 457941204517355Gestão de PessoasEntre as funções típicas da gestão de pessoas, inclui-se a gestão do desempenho, que demanda o estabelecimento de objetivos, o acompanhamento de ações...Questão 457941204518569Gestão de PessoasO RH 4.0 é um processo que permite, prioritariamente, a adoção de tecnologias inteligentes para otimizar o registro de dados dos funcionários e a gest...Questão 457941204597716Gestão de PessoasO sucesso da implementação de uma universidade corporativa em uma organização pública depende do envolvimento de líderes que atuarão tanto como profes...Questão 457941204616112Gestão de PessoasA gestão de pessoas refere-se às políticas, às práticas e aos sistemas que influenciam os membros de uma organização, com o fim de aumentar a competiv...Questão 457941204643103Gestão de PessoasA análise da pessoa nos programas de treinamento consiste em determinar os indivíduos que necessitam do desenvolvimento de competências.Questão 457941204643388Gestão de PessoasO profissional da área de treinamento deve envolver-se diretamente no desenvolvimento de programas de longo prazo, com abordagem sistêmica e voltados ...