Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941204994311Em equipes de alto desempenho, a existência de normas implícitas de comportamento e a construção de confiança mútua ao l...1457941204994311Ano: 2026Banca: QuadrixOrganização: CRTR - 12ª RegiãoDisciplina: Gestão de PessoasTemas: Gestão Colaborativa e Trabalho em EquipeEm equipes de alto desempenho, a existência de normas implícitas de comportamento e a construção de confiança mútua ao longo do tempo são elementos que contribuem para a coesão e a efetividade do grupo.ACertoBErradoResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941205008539Gestão de PessoasQuando o planejamento da GP é feito de forma isolada do planejamento estratégico da organização pelos especialistas, o planejamento da GP consegue se ...Questão 457941205029545Gestão de PessoasNa equipe potencial, existe a intenção de produzir desempenho coletivo.Questão 457941205031638Gestão de PessoasA responsabilidade pelos resultados individuais é característica típica das equipes.Questão 457941205044817Gestão de PessoasA globalização resultou em uma forte competitividade no mercado de trabalho. O diferencial competitivo das empresas está na disposição de seus colabor...Questão 457941205046236Gestão de PessoasO processo de recrutamento consiste na escolha do profissional que mais bem ocuparia o cargo vago na organização, isto é, promove a comparação das car...Questão 457941205047009Gestão de PessoasAssinale a alternativa que apresenta a descrição correta da avaliação de desempenho.Questão 457941205067518Gestão de PessoasEntre as desvantagens do recrutamento externo, está o fato de que ele pode bloquear a entrada de novas ideias, experiências e expectativas.Questão 457941205070223Gestão de PessoasQuando as pessoas estão motivadas e convencidas a permanecer na equipe, observa-se um exemplo de coesão da equipe de trabalho.Questão 457941205073190Gestão de PessoasO trabalho em equipe é importante para que as equipes possam ter membros que agilizem os processos, porém não contribui efetivamente para melhorar o f...Questão 457941205074532Gestão de PessoasAs seguintes afirmativas dizem respeito a métodos de avaliação de desempenho. Assinale a que está incorreta.