Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941205007607Os benefícios concedidos aos trabalhadores representam um importante fator de valorização e de bem-estar no ambiente org...1457941205007607Ano: 2025Banca: QuadrixOrganização: CRM-MGDisciplina: Gestão de PessoasTemas: Gestão de Remuneração e BenefíciosOs benefícios concedidos aos trabalhadores representam um importante fator de valorização e de bem-estar no ambiente organizacional. Entre os benefícios obrigatórios previstos na legislação trabalhista brasileira, destacam-seAvale-refeição, plano de saúde empresarial e cesta básica.Bvale-alimentação, auxílio-creche e participação nos lucros.Cférias remuneradas, 13º salário e remuneração das horas extras.Dvale-transporte, premiação por desempenho e bônus anual.Egratificações espontâneas, seguro de vida e horário flexível.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204997265Gestão de PessoasA avaliação de desempenho individual é um processo sistemático que permite às organizações analisar, mensurar e aprimorar o desempenho dos colaborador...Questão 457941204999111Gestão de PessoasUm analista presenciou um debate acalorado entre dois colegas sobre a responsabilidade por um erro em um relatório. Nesse ínterim, em vez de posiciona...Questão 457941205003653Gestão de PessoasO conflito nas organizações pode ser entendido como o surgimento de divergências entre duas ou mais partes em uma organização.Questão 457941205005449Gestão de PessoasA diversidade como política de comunicação institucional refere-se à inclusão de diferentes perspectivas, culturas e identidades na forma como uma org...Questão 457941205025450Gestão de PessoasA resistência às mudanças organizacionais será reduzida, se os colaboradores impactados forem capazes de constatar um resultado positivo no balanço de...Questão 457941205056008Gestão de PessoasSegundo Spector (2004), um programa de treinamento não estará completo até que ele tenha sido avaliado e sua eficácia tenha sido determinada. Nesse se...Questão 457941205066466Gestão de PessoasPode-se chamar um concurso público de recrutamento externo, pois os candidatos não provenientes do órgão são os preferidos para o preenchimento das op...Questão 457941205074973Gestão de PessoasA avaliação de desempenho serve para ajudar os dirigentes a tomar diversas decisões de gestão de pessoas, como promoções, transferências, demissões e ...Questão 457941205075846Gestão de PessoasO comprometimento do colaborador com a organização apresenta tipologia normativa quando ele demonstra disposição em nela permanecer devido aos objetiv...Questão 457941205185563Gestão de PessoasJulgue os itens a seguir, acerca do trabalho em equipe.Fatores positivos do relacionamento, como a confiança e o respeito mútuo entre os membros, são ...