Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941205055950O job design busca definir quatro condições básicas do cargo: conteúdo; métodos e processos de trabalho; responsabilidad...1457941205055950Ano: 2020Banca: QuadrixOrganização: CFO-DFDisciplina: Gestão de PessoasTemas: Design de CargosO job design busca definir quatro condições básicas do cargo: conteúdo; métodos e processos de trabalho; responsabilidade; e autoridade.ACertoBErradoResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941203857407Gestão de PessoasO conceito de desempenho refere-se ao conjunto de comportamentos manifestados pelo indivíduo no exercício de suas atribuições e responsabilidades, que...Questão 457941205005696Gestão de PessoasTrabalhar isoladamente é, geralmente, positivo, visto que o contato com colegas tende a gerar distrações prejudiciais à produtividade.Questão 457941205017352Gestão de PessoasNo que se refere à teoria do equilíbrio organizacional, o participante manterá sua participação na organização, ainda que os incentivos que lhe forem ...Questão 457941205021514Gestão de PessoasO recrutamento vem logo após a seleção de pessoas. A seleção de pessoas é uma atividade de divulgação, de chamamento, convidativa e atrativa, já o rec...Questão 457941205038128Gestão de PessoasA avaliação de desempenho é uma responsabilidade gerencial que procura monitorar o trabalho da equipe e de cada membro, bem como os resultados alcança...Questão 457941205047987Gestão de PessoasPara Lewin, o primeiro passo na mudança organizacional é o descongelamento, que cuida para que o equilíbrio seja desestabilizado, de modo que o compor...Questão 457941205066467Gestão de PessoasUm dos maiores benefícios do recrutamento externo é a manutenção da cultura organizacional, uma vez que há uma adaptação do novo colaborador a seu nov...Questão 457941205073755Gestão de PessoasO modelo humanístico de gestão de pessoas surgiu como um reforço dos conceitos existentes no modelo clássico, pregando a ênfase colocada nas tarefas e...Questão 457941205075054Gestão de PessoasNo que se refere aos novos papéis da gestão de pessoas, é correto afirmar queQuestão 457941205075682Gestão de PessoasO trabalho em equipe, para que seja produtivo, deverá se pautar em um relacionamento motivado por interesses pessoais em detrimento dos interesses do ...