Início/Questões/Direito do Trabalho/Questão 457941204178534Em relação à suspensão e à interrupção do contrato de trabalho, de acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho, é cor...1457941204178534Ano: 2013Banca: FCCOrganização: TRT-1Disciplina: Direito do TrabalhoTemas: Modificação, Interrupção e Suspensão do Contrato de TrabalhoEm relação à suspensão e à interrupção do contrato de trabalho, de acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho, é correto afirmar queAa suspensão do empregado por mais de trinta dias consecutivos importa em rescisão do contrato de trabalho por justa causa.Bo empregado que for aposentado por invalidez terá interrompido seu contrato de trabalho durante o prazo fixado pelas leis previdenciárias para a efetivação do benefício.Cao empregado afastado do emprego são asseguradas, por ocasião de sua volta, todas as vantagens que, em sua ausência, tenham sido atribuídas à categoria a que pertencia na empresa.Do afastamento do empregado em virtude das exigências do serviço militar não constituirá motivo para a rescisão do contrato de trabalho por parte do empregador, podendo este, porém, sofrer alterações caso o afastamento perdure por mais de seis meses.Eo contrato de trabalho poderá ser suspenso, por um período de três a seis meses, para participação do empregado em curso ou programa de qualificação profissional oferecido pelo empregador.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204112873Direito do TrabalhoConsidere as seguintes assertivas sobre Direito Coletivo do Trabalho.I. As Federações em conjunto com as Confederações representativas de categorias e...Questão 457941204115112Direito do TrabalhoEm relação às convenções coletivas e aos acordos coletivos de trabalho é INCORRETO afirmar queQuestão 457941204118898Direito do TrabalhoNo Brasil, o apoio às pessoas portadoras de deficiência e sua integração social no mundo das Organizações do trabalho ocorre ainda por determinação le...Questão 457941204130462Direito do TrabalhoMelchíades foi contratado em 10/01/2022, por prazo indeterminado, pela empresa Guloseima Comércio de Alimentos Ltda. No dia 18/07/2022 Melchíades se d...Questão 457941204152809Direito do TrabalhoConforme nova redação dada à CLT, por força da Lei nº 13.467/2017, considere:I. A convenção coletiva e o acordo coletivo de trabalho têm prevalência s...Questão 457941204153239Direito do TrabalhoA respeito das formas de invalidade do contrato de emprego, a doutrina e a jurisprudência prevalentes estabelecem queQuestão 457941204158249Direito do TrabalhoXisto, Justo e Tiago prestam serviços para a Empresa X Ltda., sendo o primeiro empregado mensalista, o segundo diarista e o terceiro empregado quinzen...Questão 457941204160587Direito do TrabalhoEm relação ao alcance da negociação coletiva de trabalho, com fundamento no entendimento pacífico da jurisprudência do TST,Questão 457941204163185Direito do TrabalhoEm relação ao empregado bancário, de acordo com o entendimento sumulado do Tribunal Superior do Trabalho, considere:I. A jornada de trabalho do empreg...Questão 457941204172255Direito do TrabalhoSimone e Flaviana são empregadas da empresa “MNL Ltda” e possuem jornada de trabalho de oito horas diárias. De acordo com os cartões de ponto das empr...