Início/Questões/Direito do Trabalho/Questão 457941204502415O empregado celetista poderá considerar rescindido o contrato de trabalho, pleiteando sua rescisão e o pagamento das res...1457941204502415Ano: 2023Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: PGM-RNDisciplina: Direito do TrabalhoTemas: Rescisão do Contrato de TrabalhoO empregado celetista poderá considerar rescindido o contrato de trabalho, pleiteando sua rescisão e o pagamento das respectivas indenizações, independentemente de permanecer no serviço até a decisão final do processo, casoAsejam exigidos dele serviços superiores às suas forças ou alheios ao seu contrato.Bseja tratado com rigor excessivo pelo empregador ou por seus superiores hierárquicos.Co empregador pratique, contra o emprego ou pessoas de sua família, ato lesivo da honra e boa fama.Dcorra perigo manifesto de mal considerável.Eo empregador não cumpra as obrigações do contrato.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204456837Direito do TrabalhoNo que se refere ao trabalho temporário, assinale a opção correta.Questão 457941204458605Direito do TrabalhoÉ inválida a dispensa arbitrária ou sem justa causa da empregada gestante, mas é válido o seu pedido de demissão, desde que demonstrado que não há nen...Questão 457941204460896Direito do TrabalhoA arrecadação decorrente das contribuições para o PIS/PASEP financia o programa do seguro-desemprego e o abono salarial.Questão 457941204460905Direito do TrabalhoSão consideradas atividades perigosas as que exponham os empregados a agentes nocivos à saúde, acima dos limites de tolerância fixados em razão da nat...Questão 457941204531593Direito do TrabalhoJoão não goza da garantia no emprego, uma vez que apenas o membro titular da CIPA possui tal privilégio.Questão 457941204540056Direito do TrabalhoO tomador de serviços somente poderá ser responsabilizado subsidiariamente pelo não cumprimento de obrigações trabalhistas por parte do empregador qua...Questão 457941204552863Direito do TrabalhoO peso máximo que um empregado pode remover individualmente mediante o auxílio de aparelhos mecânicos é de 60 kg.Questão 457941204564683Direito do TrabalhoA dispensa do trabalhador por justa causa é direito do empregador, garantido pela legislação brasileira. Entretanto, há empregados e empregadores que ...Questão 457941204589166Direito do TrabalhoA não eventualidade é definida pela continuidade, isto é, pelo trabalho exercido diariamente.Questão 457941204643499Direito do TrabalhoO bancário tem como regra dois dias de repouso semanal remunerado, considerando-se previsão de inexistência de trabalho aos sábados e aos domingos.