Início/Questões/Administração/Questão 457941205016621A cultura organizacional representa a forma costumeira de pensar e de agir dos membros da organização.1457941205016621Ano: 2024Banca: QuadrixOrganização: CRO-AMDisciplina: AdministraçãoTemas: Clima e Cultura OrganizacionalTexto associadoAcerca da cultura organizacional, julgue os itens seguintes.A cultura organizacional representa a forma costumeira de pensar e de agir dos membros da organização.ACertoBErradoResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204994087AdministraçãoA elaboração de procedimentos administrativos deve priorizar a complexidade, evitando simplificações que possam comprometer o rigor técnico.Questão 457941205011353AdministraçãoEntende-se a cultura organizacional como a maneira tradicional e costumeira de pensar e fazer as coisas e que são compartilhadas por todos os membros ...Questão 457941205011410AdministraçãoNo que diz respeito às relações humanas, ao desempenho profissional e ao desenvolvimento de equipes de trabalho, julgue os itens a seguir, acerca da t...Questão 457941205018546AdministraçãoA autoridade informal é estabelecida pela estrutura hierárquica da organização e poderá ser delegada pelo superior hierárquico imediato.Questão 457941205034568AdministraçãoO presidente e o vice-presidente do CRA-SC serão eleitos pelo plenário, em chapa(s)Questão 457941205038242AdministraçãoQuanto às abordagens de administração de conflitos, é correto afirmar que, na abordagemQuestão 457941205062891AdministraçãoSegundo a teoria das relações humanas, o comportamento dos grupos sociais é influenciado pelo estilo de supervisão e liderança.Questão 457941205063753AdministraçãoA pessoa assertiva busca a harmonia e foge do conflito, mesmo à custa de seus próprios interesses.Questão 457941205063862AdministraçãoOs diversos objetivos definidos no planejamento da empresa podem estabelecer relacionamentos verticais e horizontais.Questão 457941205064230AdministraçãoOs processos administrativos resultam em produtos que são invisíveis para os clientes, mas essenciais ao gerenciamento efetivo dos negócios.