Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941205219981Os aspectos positivos da resistência à mudança são associados aos fenômenos, as conjunturas de resistência, bem como a p...1457941205219981Ano: 2022Banca: Instituto Vicente NelsonOrganização: Prefeitura de Estreito - MADisciplina: Gestão de PessoasTemas: Gestão de MudançasOs aspectos positivos da resistência à mudança são associados aos fenômenos, as conjunturas de resistência, bem como a percepção de perdas pessoais e profissionais. São aspectos positivos da resistência à mudança, exceto:AContribuição para a Identificação e Tratamento de Lacunas.BIdentificação dos Riscos Envolvidos.CEstímulo à Reflexão e Discussão.DAperfeiçoamento do Projeto de Comunicação.EMelhoria do Relacionamento Interpares.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941205216600Gestão de PessoasRelações humanas no trabalho estão associadas às interações entre indivíduos inclusos em um ambiente profissional. Analise as afirmações a seguir e as...Questão 457941205218821Gestão de PessoasEm um ambiente de trabalho onde as relações humanas não são saudáveis, a falta de sintonia e respeito entre as equipes podem causar episódios desagrad...Questão 457941205219457Gestão de PessoasEm uma organização, o surgimento de conflitos é facilitado pela existência anterior de algumas condições. Acerca do tema, assinale a alternativa corre...Questão 457941205219986Gestão de PessoasOs Sistemas de Gestão de Recursos Humanos possuem como instrumento primordial os cargos que se constituem como a forma mais comum de Sistema de Admini...Questão 457941205220034Gestão de PessoasAs empresas investem fortemente em treinamentos para o seu quadro funcional, com o intuito de desenvolver habilidades, conhecimentos e atitudes dos se...Questão 457941205220035Gestão de PessoasLeia o texto a seguir.Caracteriza-se como uma técnica destinada a indivíduos e não a grupos, pois analisa as trocas de estímulos e o conteúdo das comu...Questão 457941205220088Gestão de PessoasVocê deve ter notado que, embora muitas pessoas sejam capazes de falar sobre relações humanas e discuti-las em conferências, discursos e conversas, em...Questão 457941205220388Gestão de PessoasO processo de avaliação de desempenho em uma organização visa embasar as decisões da gestão quanto ao aumento de salários, promoções e até permanência...Questão 457941205221681Gestão de PessoasUm programa de treinamento que parece ser eficiente, seja na instituição pública ou privada, nem sempre o é. O único meio de certificar que um treinam...Questão 457941205221682Gestão de PessoasO instrumento que tem como objetivo avaliar a qualidade de vida no trabalho relacionada à necessidade de humanizar o ambiente laboral, levando em cons...