Assinale a alternativa INCORRETA. O Plano de Ca...

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Ano: 2010Banca: AOCPOrganização: SDRDisciplina: Legislação EstadualTemas: Legislação Estadual de Santa Catarina

Assinale a alternativa INCORRETA. O Plano de Carreira e Vencimentos dos servidores públicos das Secretarias de Estado de Desenvolvimento Regional, destinado a organizar a Carreira de Gestor Público, constituída pelo cargo de provimento efetivo de Analista Técnico em Gestão de Desenvolvimento Regional, observará as seguintes diretrizes:

adoção de carreira, possibilitando o crescimento profissional de forma horizontal e vertical, fundamentado na busca de maiores níveis de qualificação profissional.

inexistência de transparência das práticas de remuneração, com valoração do vencimento nos diversos níveis e referências da estrutura da carreira.

reconhecimento da qualificação profissional por critérios que proporcionem igualdade de oportunidades profissionais.

valorização dos servidores que buscam um constante aprimoramento profissional com aplicabilidade no cotidiano das atividades das Secretarias de Desenvolvimento Regional.

valorização pela definição de objetivos, com a criação de indicadores e a avaliação de resultados, permitindo que seja assumida particular relevância no compartilhamento das responsabilidades, com a formação de equipes multidisciplinares e a organização por programas e ações.

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