Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941204124577Na área de gestão de pessoas, trata-se de subsistemas relacionados aos aspectos administrativos dessa gestão. O objetivo...1457941204124577Ano: 2024Banca: FCCOrganização: MPE-AMDisciplina: Gestão de PessoasTemas: Processo SeletivoNa área de gestão de pessoas, trata-se de subsistemas relacionados aos aspectos administrativos dessa gestão. O objetivo do recrutamento estratégico está presente no subsistema daAcontratação.Bproteção.Cuniformização.Dmanutenção.Eseleção.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204108477Gestão de PessoasAo detalhar as especificações e os requisitos necessários que o ocupante de um determinado cargo deve possuir para o desempenho da função, tais como g...Questão 457941204110807Gestão de PessoasExistem diferentes metodologias para administração ou gestão de pessoas, entre as quais desponta a gestão por competências. Uma das etapas principais ...Questão 457941204131049Gestão de PessoasExistem vários candidatos para cada vaga e várias vagas para cada candidato. Cada candidato é comparado com os requisitos exigidos pelo cargo que se p...Questão 457941204135371Gestão de PessoasEm uma aplicação de avaliação de desempenho, verificou-se, em relação a uma amostra de empregados avaliados em determinado período, o denominado efeit...Questão 457941204165720Gestão de PessoasA análise de competências organizacionais atende a três propósitos: identificar capacidades ou recursos superados, capacidades ou recursos estratégico...Questão 457941204174979Gestão de PessoasConsidere, abaixo, as duas afirmações ligadas pelo conectivo explicativo “porque”: O planejamento estratégico de Gestão de Pessoas é o processo de dec...Questão 457941204181708Gestão de PessoasNa gestão de pessoas no setor público deve-se utilizar os quadros terceirizados emQuestão 457941204187908Gestão de PessoasO índice de rotatividade éQuestão 457941204194691Gestão de PessoasA avaliação 360 graus baseia-se no uso de fontes múltiplas para fornecer feedback sobre as competências de uma pessoa. O desempenho é avaliado de mane...Questão 457941204198379Gestão de PessoasAtitudes que contribuem positivamente para administrar conflitos são: