Início/Questões/Direito do Trabalho/Questão 457941204132557Em relação às normas contidas na Consolidação das Leis do Trabalho relacionadas a identificação profissional e a Carteir...1457941204132557Ano: 2022Banca: FCCOrganização: Prefeitura de Teresina - PIDisciplina: Direito do TrabalhoTemas: Identificação ProfissionalEm relação às normas contidas na Consolidação das Leis do Trabalho relacionadas a identificação profissional e a Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS),Aa CTPS terá como identificação única do empregado o número de inscrição no Cadastro de Pessoas Físicas (CPF), sendo que a comunicação pelo trabalhador do número de inscrição no CPF ao empregador equivale à apresentação da CTPS em meio digital, dispensado o empregador da emissão de recibo.Bé vedado ao empregador efetuar anotações desabonadoras à conduta do empregado em sua CTPS, salvo quanto ao motivo ensejador da dispensa por justa causa.Cnas localidades onde não for emitida a CTPS, poderá ser admitido, até 30 dias, o exercício de emprego por quem não a possua, ficando a empresa obrigada a permitir o comparecimento do empregado ao posto de emissão mais próximo.Da CTPS será emitida pelas Delegacias Regionais do Trabalho ou, mediante convênio, pelos sindicatos para o mesmo fim.Eo empregador terá o prazo de 48 horas para anotar na CTPS, em relação aos trabalhadores que admitir, a data de admissão, a remuneração e as condições especiais, se houver.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204113543Direito do TrabalhoSegundo o regramento trabalhista e o entendimento sumulado do Tribunal Superior do Trabalho, sobre prescrição é INCORRETO afirmar:Questão 457941204114829Direito do TrabalhoConsiderando que categoria profissional diferenciada é a que se forma dos empregados que exerçam profissões ou funções diferenciadas por força de esta...Questão 457941204124802Direito do TrabalhoO escritório de contabilidade “No Azul”, buscando a redução de custos em infraestrutura, resolveu colocar 40% de seus funcionários em teletrabalho, co...Questão 457941204155422Direito do TrabalhoDe acordo com o entendimento Sumulado do TST, no tocante à estabilidade do dirigente sindical, considere:I. Não é assegurada a estabilidade provisória...Questão 457941204159941Direito do TrabalhoO jus variandi é um conceito doutrinário embasado na faculdade-poder conferida ao empregador de dirigir a prestação de serviços, como reflexo do “diri...Questão 457941204171748Direito do TrabalhoSegundo a normativa vigente no país, constitui uma das piores formas de trabalho infantil:Questão 457941204172772Direito do TrabalhoOsíris trabalhou como empregado para a empresa Poseidon Alimentos por dez meses, sem que fossem efetuadas as anotações do contrato em sua Carteira de ...Questão 457941204179280Direito do TrabalhoA Lei nº 7.064/82, com redação dada pela Lei nº 11.962/2009, que regulamenta a situação de trabalhadores contratados ou transferidos para prestar serv...Questão 457941204191504Direito do TrabalhoPedro e Ricardo eram empregados da empresa LN por meio de um contrato de trabalho por prazo indeterminado. Os dois contratos foram rescindidos pela em...Questão 457941204195607Direito do TrabalhoEm relação à proteção à maternidade, a Consolidação das Leis do Trabalho dispõe:I. Não constitui justo motivo para a rescisão do contrato de trabalho ...