Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941204165708Trata-se de reforço e feedback positivos que estimulam o comportamento livre de risco no trabalho, obtendo sucesso na me...1457941204165708Ano: 2014Banca: FCCOrganização: TRT-13Disciplina: Gestão de PessoasTemas: Comportamento Humano nas OrganizaçõesTrata-se de reforço e feedback positivos que estimulam o comportamento livre de risco no trabalho, obtendo sucesso na melhoria das condições de segurança ou na redução de acidentes. Em programas de segurança no trabalho correspondem, portanto,Aà avaliação comportamental.Ba incentivos.Càs medidas socioeducativas.Da controles.Eàs normas disciplinares.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204118174Gestão de PessoasO modelo tradicional de planejamento de RH, predominante em contextos burocráticos e de estabilidade organizacional, distingue-se dos modelos estratég...Questão 457941204120079Gestão de PessoasSão características do modelo de gestão de pessoas denominado de gestão inspiradora:Questão 457941204124993Gestão de PessoasOs elementos que compõem o modelo de gestão de pessoas vão muito além das práticas normalizadas em RH. Os objetivos e parâmetros dos processos de gest...Questão 457941204135785Gestão de PessoasUma organização que pretenda introduzir a gestão por competências como metodologia aplicada para gerenciamento de seus recursos humanos, deverá cumpri...Questão 457941204135918Gestão de PessoasPode ser observada uma divergência entre treinamento e desenvolvimento. Enquanto o treinamento é voltado para o condicionamento da pessoa para a execu...Questão 457941204169169Gestão de PessoasAo implantar a gestão por competências, um dos grandes desafios é melhorar a ferramenta feedback, considerado por muitos autores, uma ferramenta poder...Questão 457941204183964Gestão de PessoasO espaço ocupacional surgiu inicialmente como expressão para designar o conjunto de atribuições e responsabilidades das pessoas. Gradualmente, tornou-...Questão 457941204196022Gestão de PessoasNa mudança organizacional, conforme o modelo de Kurt Lewin, o processo por meio do qual um comportamento recentemente adquirido se integra, como compo...Questão 457941204196839Gestão de PessoasConsidere as afirmações abaixo:I. A gestão do conhecimento persegue o claro objetivo de implementar programas com os quais, mediante o correto fomento...Questão 457941204322472Gestão de PessoasUm grupo de psicólogos de uma empresa optou por implantar um método de avaliação que consiste em avaliar o desempenho dos colaboradores por meio de fr...