Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941204650822Acerca das equipes de trabalho e do comportamento das pessoas nesse contexto, assinale a opção correta.1457941204650822Ano: 2010Banca: CESPE / CEBRASPEOrganização: DPUDisciplina: Gestão de PessoasTemas: Gestão Colaborativa e Trabalho em Equipe | Comportamento Humano nas OrganizaçõesAcerca das equipes de trabalho e do comportamento das pessoas nesse contexto, assinale a opção correta.AGarante-se a qualidade do relacionamento na equipe quando pelo menos alguns dos membros do grupo possuem competência interpessoal inata.BO sistema de comunicação e de feedback individual e grupal possibilita a positiva interação entre os membros da equipe e viabiliza a sinergia.CDevido ao próprio padrão de comportamento, as pessoas agem, em grupo ou individualmente, sempre da mesma forma, independentemente do ambiente em que estejam.DO simples fato de as pessoas trabalharem em grupo gera, na equipe, sentimentos de satisfação e harmonia, pois a interação entre pessoas de diferentes perfis e comportamentos implica apoio mútuo.EEm razão de sua vivência em sociedade, os indivíduos são capazes não só de prever, mas também de interpretar as reações das outras pessoas, o que impede que haja distorções no relacionamento interpessoal nos grupos.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204442387Gestão de PessoasOs benefícios oferecidos pelas organizações devem ser uniformemente distribuídos entre todos os colaboradores, independentemente de suas necessidades ...Questão 457941204448295Gestão de PessoasA educação corporativa caracteriza-se como um conjunto de práticas de treinamento e desenvolvimento que visa à capacitação técnica dos colaboradores p...Questão 457941204448868Gestão de PessoasUm dos princípios fundamentais da negociação colaborativa é buscar um resultado satisfatório para pelo menos uma das partes, sem a utilização de truqu...Questão 457941204454531Gestão de PessoasO mapeamento de competências em uma organização é utilizado paraQuestão 457941204528907Gestão de PessoasA adoção da gestão por competências no setor público visa à obtenção de mais eficiência nas ações institucionais e mais transparência na relação traba...Questão 457941204533905Gestão de PessoasNo planejamento dos sistemas de recompensa para as pessoas na organização, devem ser considerados todos os elementos que compõem a remuneração, tais q...Questão 457941204579456Gestão de PessoasAs teorias de gestão do conhecimento valorizam mais os conhecimentos universais do que os conhecimentos individuais.Questão 457941204582245Gestão de PessoasAtrasos, doenças ou acidentes não são utilizados para se calcular os índices de absenteísmo, definido como a soma dos períodos em que o colaborador se...Questão 457941204588331Gestão de PessoasA comunicação aberta, a educação dos funcionários, a mentoria e a presença de gestores suportivos são exemplos de alternativas de enfrentamento da res...Questão 457941204591668Gestão de PessoasA aplicação da análise funcional do trabalho nas organizações é verificada quando o valor relativo dos cargos é definido para determinar a variação de...