Início/Questões/Recursos Humanos e Gestão de Pessoas/Questão 457941200342412Quanto ao Recrutamento Interno, no que tange às suas vantagens, é CORRETO afirmar que:1457941200342412Ano: 2015Banca: IF-PBOrganização: IF-PBDisciplina: Recursos Humanos e Gestão de PessoasTemas: Processo Seletivo | Gestão de TalentosQuanto ao Recrutamento Interno, no que tange às suas vantagens, é CORRETO afirmar que:APode bloquear a entrada de novas ideias, experiências e expectativas.BAproveita melhor o potencial humano da organização.CFunciona como um sistema fechado de reciclagem contínua.DFacilita o conservantismo e favorece a rotina atual.EÉ ideal para empresas burocráticas e mecanísticas.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941200450931Recursos Humanos e Gestão de PessoasNa análise da abordagem sistêmica de Recursos Humanos, o DESENVOLVIMENTO preocupa-se com o aumento da qualidade da mão-de-obra e com a melhoria do des...Questão 457941200918078Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuanto aos processos de agregar pessoas, denomina-se ______________ o contingente de pessoas que estão dispostas a trabalhar ou que estão trabalhando,...Questão 457941200918745Recursos Humanos e Gestão de PessoasAdministração de recursos humanos, também chamada de gestão de pessoas, visa à integração homem-trabalho, administrando as relações da organização com...Questão 457941200961166Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuanto ao processo de seleção, identificar e localizar as características pessoais de um candidato é uma questão de sensibilidade. Requer um razoável ...Questão 457941201078492Recursos Humanos e Gestão de PessoasQuanto ao Composto Salarial, qual fator apresentado a seguir se configura como fator ambiental?Questão 457941202020509Recursos Humanos e Gestão de PessoasMarque a alternativa CORRETA, que se refere à caracterização do Modelo Humanístico, quanto à Modelagem de Cargos: