Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941204109414Na Era da Informação, a administração de recursos humanos cedeu lugar a uma nova abordagem, a Gestão de Pessoas, onde as...1457941204109414Ano: 2017Banca: FCCOrganização: TRT-11Disciplina: Gestão de PessoasTemas: Gestão de PessoasNa Era da Informação, a administração de recursos humanos cedeu lugar a uma nova abordagem, a Gestão de Pessoas, onde as pessoas são vistas comoArecursos da organização.Bfornecedoras de conhecimento e competências.Cfornecedoras de mão de obra.Dprevísiveis e flexíveis.Edependentes da organização.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204111564Gestão de PessoasO processo de descentralização da administração de recursos humanos dessas atividades introduziu um novo paradigma, atribuindo aos gestores determinad...Questão 457941204113991Gestão de PessoasA aplicação das diferentes metodologias de avaliação de desempenho pode apresentar falhas, na maioria das vezes decorrentes de erros e distorções come...Questão 457941204113999Gestão de PessoasEntre as metodologias comumente aplicadas para avaliação de desempenho existe a Avaliação Participativa por Objetivos − APPO e a Avaliação 360° ou cir...Questão 457941204119695Gestão de PessoasO quadro a seguir apresenta os grupos de fatores de avaliação de cargos:ColunasGrupos de Fatores (Requisitos)ColunaFatores de AvaliaçãoIMentaisWConcen...Questão 457941204122242Gestão de PessoasÉ característica do modelo clássico de gestão de pessoas dar ênfaseQuestão 457941204123735Gestão de PessoasAs sentenças abaixo discorrem sobre as teorias clássicas de motivação.I. A hierarquia das necessidades de Maslow parte da premissa que, embora nenhuma...Questão 457941204135785Gestão de PessoasUma organização que pretenda introduzir a gestão por competências como metodologia aplicada para gerenciamento de seus recursos humanos, deverá cumpri...Questão 457941204155140Gestão de PessoasA área de RH recebeu uma solicitação do gestor da área de suprimentos, a aplicação de um treinamento comportamental para os colaboradores que reportam...Questão 457941204168312Gestão de PessoasUm dos principais atributos das equipes de alta performance é a clareza. Clareza significa que todos os membros da equipeQuestão 457941204172237Gestão de PessoasA gestão por competências toma como referência a estratégia da organização e direciona as suas ações de recrutamento e seleção, treinamento, avaliação...