Início/Questões/Gestão de Pessoas/Questão 457941203883014Inteligência Competitiva é um processo de monitoração do ambiente competitivo através de um estudo legal e ético de dado...1457941203883014Ano: 2016Banca: MS ConcursosOrganização: SEBRAE-RODisciplina: Gestão de PessoasTemas: Gestão do ConhecimentoInteligência Competitiva é um processo de monitoração do ambiente competitivo através de um estudo legal e ético de dados e informações. Marque a alternativa incorreta quanto às características apresentadas nesse processo:AProcesso contínuo e não esporádico.BUtiliza o processo pessoal para a coleta, análise e compartilhamento da informação na organização.CGera conhecimento sobre o ambiente interno para a melhoria do processo, excluindo o ambiente externo e seus concorrentes.DProduz informações bases para a gerência na tomada de decisões.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941205254224Gestão de PessoasA avaliação Periódica de Desempenho é um processo anual e sistemático de aferição do desempenho do servidor, com fins de capacitação e evolução funcio...Questão 457941205254285Gestão de PessoasA inovação pode envolver uma extensão da _______________ do conhecimento tecnológico mediante pesquisa e desenvolvimento (P&D), utilização de tecnolog...Questão 457941205254290Gestão de PessoasA inovação em pequenas e médias empresas possui necessidades mais especializadas em suas atividades, e a definição de inovação apresentada pelo Manual...Questão 457941205265877Gestão de PessoasDo ponto de vista de sua aplicação, o recrutamento pode ser interno ou externo. Diante disso, relacione a Coluna 1ª com a Coluna 2ª: Coluna 1ª.(1) Rec...Questão 457941205268280Gestão de PessoasNo contexto da gestão da aprendizagem, é correto afirmar que a aprendizagem organizacional ocorre em três níveis: individual, coletivo eQuestão 457941205268629Gestão de PessoasA avaliação de desempenho envolve aspectos como:I. Capacidade de aprendizagem das pessoas e absorção de novos e diferentes conhecimentos e habilidades...Questão 457941205269735Gestão de PessoasAponte a alternativa que completa corretamente a lacuna do texto a seguir: Entende-se como ________________, o instrumento de administração de recurso...Questão 457941205270693Gestão de PessoasMarque a alternativa incorreta sobre recrutamento e seleção.Questão 457941205270694Gestão de PessoasNo que tange à Gestão por competências, assinale a alternativa incorreta.Questão 457941205273958Gestão de PessoasGerenciar pessoas e suas relações no âmbito das organizações é um desafio para a maioria dos dirigentes, gestores e estudiosos da área. Cada pessoa te...