Início/Questões/Direito do Trabalho/Questão 457941204307144Ressalvadas hipóteses previstas em Convenção ou Sentença Normativa, na hipótese de suspensão do contrato de trabalho, o ...1457941204307144Ano: 2014Banca: VUNESPOrganização: EMPLASADisciplina: Direito do TrabalhoTemas: Modificação, Interrupção e Suspensão do Contrato de TrabalhoRessalvadas hipóteses previstas em Convenção ou Sentença Normativa, na hipótese de suspensão do contrato de trabalho, o empregado tem direitoAao pagamento de salário.Ba computar o tempo afastado como de serviço.Càs vantagens ocorridas na sua ausência.Da ter prorrogado o fim do contrato por prazo determinado, independentemente de acordo com o empregador.Eà sustação restrita e unilateral das cláusulas e efeitos do contrato de trabalho.ResponderQuestões relacionadas para praticarQuestão 457941204240653Direito do TrabalhoA instituição do banco de horas dispensa o acréscimo pecuniário sobre o salário que deveria ser pago pela prestação de horas extraordinárias.Diante di...Questão 457941204250472Direito do TrabalhoAcerca do estágio, é correto afirmar queQuestão 457941204265647Direito do TrabalhoEm atenção à insalubridade e periculosidade, conforme disciplinado na Seção XIII, do Capítulo V, do Título II da Consolidação das Leis do Trabalho, é ...Questão 457941204274048Direito do TrabalhoA convenção ou acordo coletivo de trabalhoQuestão 457941204281495Direito do TrabalhoAssinale a alternativa correta acerca da jornada de trabalho, nos termos em que dispõe a respeito a Consolidação das Leis do Trabalho.Questão 457941204286080Direito do TrabalhoDe acordo com a jurisprudência do Tribunal Superior do Trabalho, assinale a alternativa correta.Questão 457941204304208Direito do TrabalhoConforme dispõe expressamente a C.L.T., considera-se trabalho em regime de tempo parcial aqueleQuestão 457941204305906Direito do TrabalhoRelativamente ao trabalho e contrato do estagiário, a partir de 2008, pode-se afirmar que a unidade concedente do estágio (as pessoas jurídicas de dir...Questão 457941204314263Direito do TrabalhoNa modalidade do regime de tempo parcial, após cada período de doze meses de vigência do contrato de trabalho, o empregado terá direito a férias na pr...Questão 457941204314495Direito do TrabalhoAssinale a alternativa correta no que se refere à equiparação salarial.